为了进一步加强我县城市管理工作，现决定在全县范围内公开招聘城市管理工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

在坚持公开、公正、竞争、择优的原则下，优先考虑精准扶贫建档立卡户家庭成员、低保户家庭成员本人和复转军人。

二、招聘岗位及名额

本次共招聘50名城市管理工作人员，其中：数字化城管坐席受理派遣员5名，数字化城管信息采集员15名，城管协管员20名，生活垃圾处理厂工作人员10名(铲车司机、推土机司机、翻斗车司机、磅房计量安全员、化验员、财务人员各1名，渗滤液处理技术员、电工各2名)。

三、招聘人员岗位职责

(一)数字化城管专职人员

1、数字化城管坐席受理派遣员：负责数字城管案件的各类采集信息的分类、处理和派遣，随时掌握城市管理工作动态、出现的问题和处理情况，实施全方位、全时段的实时监控。

2、数字化城管信息采集员：依照国家住建部《数字化城市管理信息系统单元网格划分标准》(GB/T30428.1---2013)规定，对盐池县建成区确定的六大类部件(包括公用设施类、道路交通类、市容环境类、园林绿化类、房屋土地类及其它有关设施)共66小类和五大类事件(包括市容环境、宣传广告、施工管理、突发事件、街面秩序)65小类为主的事件和部件进行信息采集上传并落实办理情况。

(二)城管协管员

协助城管员整治市容市貌、店外店、流动摊点、非机动车辆乱摆乱放、门头牌匾、户外广告、城市牛皮癣、建筑垃圾、城区内乱搭乱建及城市规划区内违章建房等。

(三)生活垃圾处理厂工作人员

1、司机：利用机械对生活垃圾回填;

2、磅房计量安全员：主要对收集的生活垃圾进行计量并登记， 对生活垃圾处理厂安全生产进行监督。

3、渗滤液处理技术员：主要对渗滤液进行技术处理。

4、化验员：主要对生产的渗滤液进行化验检测并达标排放。

5、财务人员：做好财务收支及管理工作 。

6、电工修理工：对渗滤液厂和生活垃圾处理厂用电及机械进行排查维修。

四、招聘人员报考条件

具有良好的政治、业务素质和职业道德，有较强法制观念，遵纪守法，品行端正，作风正派，热心公益事业，热爱城市管理与服务工作。同时具备以下条件：

(一)基本条件：

1、户籍：2016年4月30日之前属盐池县常住户籍。

2、没有受过行政处分、刑事处罚或被曾经开除公职的人员;无违反计划生育政策的;

3、身体健康(参照公务员体检标准);

4、凡是盐池县社区网格员拟聘用人员不在此次报名范围。政府购买公共服务聘用的工作人员，如需报考必须先辞去原单位工作方可报名(辞职时间在报名之前)。

(二)岗位条件

1、数字化城管坐席受理派遣员：18周岁至30周岁(1986年1月1日至1998年12月31日出生)。具有大专及以上学历，语言表达流畅，能熟练操作和应用计算机。

2、数字化城管信息采集员：18周岁至35周岁(1981年1月1日至1998年12月31日出生)。具有大专及以上学历，熟练操作计算机。精准扶贫建档立卡户或低保户学历放宽至高中及以上学历。

3、城管协管员：18周岁至35周岁(1981年1月1日至1998年12月31日出生)。男性，具有大专及以上学历，语言表达流畅。精准扶贫建档立卡户或低保户学历放宽至高中及以上学历，复转军人学历放宽至初中及以上学历。

4、司机(铲车司机，推土机司机 ，翻斗车司机)：20周岁至40周岁(1976年1月1日至1996年12月31日出生)。男性，初中及以上学历，持驾驶证B证及以上，驾龄一年以上，免笔试，直接面试，组织考官实地技能操作测试择优录取。同等条件下，精准扶贫建档立卡户或低保户优先。

5、磅房计量安全员：18周岁至40周岁(1976年1月1日至1998年12月31日出生)。中专及以上学历，熟练操作计算机。

6、渗滤液处理技术员：18周岁至40周岁(1976年1月1日至1998年12月31日出生)。中专及以上学历，机电化工等相关专业，熟练操作计算机。