为进一步加强西秀区教育师资人才队伍建设，巩固我区“两项督导”和“普十五”督导评估考核验收成果。结合我区师资需求情况，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)和《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)>的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)的有关规定，我区拟面向社会公开招聘普通高中教师34名、中职教师6名。为保证招聘工作的顺利完成，特制定本简章。

一、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

全日制普通高校本科及以上学历，报考年龄在18周岁以上(1998年5月1日以前出生)，35周岁以下(即1980年5月1日后出生)的高校毕业生及西秀区外的在职在编教师。具有五年以及以上教龄(2011年5月1日及以前参加教育教学工作，近三年年度考核为合格及以上)且具有中级专业技术职务及以上的年龄可放宽至40周岁(1975年5月1日以后出生)。

具体岗位见《西秀区2016年面向社会公开招聘高中(中职)教师岗位一览表》(附件1)

(二)报考条件

1.拥护中国共产党、热爱社会主义、遵纪守法、品行端正;

2.具有良好的思想品德和职业道德;

3.热爱本专业、爱岗敬业;

4.身体健康，符合聘用体检标准;

5.岗位所需的毕业证、学位证、教师资格证;

6.应届毕业生需在2016年9月1日前提供岗位所需的的毕业证、学位证、教师资格证;

7.具备招聘岗位所需的其他条件。

(三)下列情形之一者不得报考

1.西秀区在职在编教师，现仍在服务期内的特岗教师、公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员)。

2.定向到具体行业或单位的应届毕业生。

3.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的;

4.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等行为，且仍在不得报考公务员和事业单位工作人员期限内的;

5.不符合招聘岗位所需资格条件的;

6.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

7.有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。

二、招聘的原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、考核、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

三、报名及及资格审查

(一)报名

报名时间： 2016年5月9日至11日(上午9︰00～下午5︰00)

报名方式：现场报名

报名地点：西秀区政务中心教育窗口(驼宝山广场8栋1楼)

(二)报名所需材料

1.报考(招聘)人员须持学历证书(毕业证书、学位证书、2016年应届毕业生可提供就业推荐表原件)、高中教师资格证、第二代有效居民身份证(或有效临时身份证)等原件及复印件各一份，同时交本人近期免冠一寸同底正面彩色照片4张;

2.放宽年龄条件的考生，除提供以上材料外，安顺市在职在编教师还需提供本县(区)教育主管部门同意报考证明及教师工作经历证明、2013、2014、2015年年度考核表复印件、中级及以上职称证书原件及复印件。

每位报考人员只能报考一个岗位。报考人员报名时提交的有关证件与考试、体检、考察时使用的证件必须一致。

(三)资格审查

根据报考人员填写的个人信息，对照本简章及岗位所需的资格条件进行资格审查，经审查合格的予以确认。对符合报名条件的考生，不得拒绝报名;对审查不合格的，应说明理由。

对通过资格审查的人员，其报名资料供资格审查和考察时使用。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡弄虚作假或有不符合招聘条件的报考人员进入各个招聘环节的，该报考人员考试成绩无效，取消其聘用资格，考生责任自负。

资格审查通过的报考人员，缴纳100元报名考务费。考生凭有效《居民身份证》、报名缴费发票于2016年5月19日(上午9：00～下午17：00)到报名点领取《笔试准考证》。