2、面试
(1)面试对象的确定
根据笔试合格分数线，按照1:3的比例，笔试成绩前三名进入面试;参加面试人数与招聘岗位计划的比例达不到3:1比例的，以笔试合格分数线以上实际人数为准。
面试前对应试者进行资格复审，复审不合格取消考试资格。
(2)面试方式及内容
按不同学科岗位分组现场抽签确定面试顺序和面试题目，准备10分钟，面试时间30分钟。
面试内容为本学科课堂教学(没有学生参与)。
(3)面试的组织工作：
面试的具体时间、地点，将通过海南中学校园网站在公告笔试成绩同时发布。面试合格分数线为60分，面试分数达不到合格分数线的应聘者不予聘用。面试工作结束当天20：00前，在海南中学校园网站公布面试成绩。
五、体检
参照公务员招录体检的标准和要求，面试工作结束后的次日，学校组织体检(体检费用由应聘者承担，参加体检的集合地点在公告面试成绩同时通知)。体检结果在海南中学校园网站公布。应聘人员对体检结果有异议的，本人可在体检结果公布后3个工作日内申请复查(逾期不申请者，视为自动放弃)，并到招聘办公室指定的医疗机构重新检查一次，以复查结果为准。
六、考察
按照笔试面试总成绩(从高分到低分的顺序排名)按1:1的比例组织考察。考察结果在海南中学校园网站予以公布。
七、公示
从笔试面试总成绩(从高分到低分的顺序排名)、体检合格且考察符合要求的应聘者中确定拟聘人员，并在海南中学校园网站发布公示，公示期五个工作日。
八、聘用和入编
经公示无异议后，我校办理拟聘人员的聘用手续。2020年3月我校与受聘人员签订就业协议，2020年8月签订聘用合同。试用期2020年9月1日至2021年8月31日，试用期满考核合格办理入编手续。
九、聘用期间待遇
被聘用人员所任教的学段岗位(高中教学或初中教学)，由海南中学根据学校教学工作的实际需要决定。被聘用人员待遇按海南省相关法规、政策规定标准执行。
十、海南中学校园网站：http://www.haizhong.cn
联系电话：0898-65885933
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海南中学
2019年10月13日
