体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行，体检应在县级以上综合性医院进行。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
对放弃体检考察或体检考察不合格造成的空缺，从同一岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低依次等额递补。
（四）公示及聘用
考察、体检合格的确定为拟聘用人员，在莒南县人民政府网站(http://www.junan.gov.cn）向社会公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员公示后不再递补。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用人员按相关规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用；试用期内考核不合格者，解除聘用合同。
四、相关待遇
本次引进的人才均纳入国家事业单位正式编制，工资待遇按照事业单位工资标准执行。符合莒南县人才引进政策的，可享受相应支持待遇。
五、其他
（一）本次引进工作不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）应聘人员在报考期间应及时了解相关公告，保持所留联系电话通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响引进的，责任自负。
本公告由莒南县教育和体育局负责解释。
咨询电话:15762067769
附件1：《2024年莒南县教育和体育局直属学校引进优秀人才岗位计划表》
附件2：《第二轮“双一流”建设高校名单》
附件3：《所在单位同意报考证明信》
附件4：《委培、定向考生同意报考证明信》
莒南县教育和体育局
2024年3月25日
