因工作需要，重庆市涪陵区规划和自然资源局决定按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，面向社会公开招聘派遣制工作人员4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会，采取公开招聘的方式进行，拟聘人员通过重庆飞驶特人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派往重庆市涪陵区规划和自然资源局及下属单位从事相关岗位工作。

二、招聘岗位、条件和要求

(一)招聘岗位

1.驾驶员3名;

2.项目管理人员1名。

(二)招聘条件和要求

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，有较强的事业心和责任感，无违法违纪情况记录;

2.项目管理人员具有国民教育专科及以上学历，驾驶员具有高中或中专及以上学历;

3.具备招聘岗位所需的专业技能和资格条件。项目管理人员具有财务管理、财务会计等专业背景，有相关工作经验者优先;驾驶员具有5年驾龄，C1及以上驾照，熟悉驾驶技能，有专职驾驶经历者优先;

4.身体健康，具有符合岗位要求的身体条件;

5.驾驶员岗年龄在40岁及以下，项目管理人员在35岁及以下。

(三)以下人员不纳入本次招聘范围：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4.人民法院公布的失信被执行人，政府有关部门联合签署备忘录明确的失信情形人员。

三、报名形式

1.报名人员将个人相关资料(打包压缩以“报名岗位名称+姓名”命名)发送至khfw3@fsthr.com邮箱报名。

2.考生报名时需提供以下相关材料：

(1)个人简历;

(2)本人真实有效身份证、毕业证、相关资质原件及复印件，学信网学历证明(专科及以上需提供);

3.报名时间：2024年10月31日-2024年11月1日16:00止。

四、考核

1.考核时间：另行通知。

2.考核形式：报名结束后由重庆飞驶特人力资源管理有限公司统一汇总报名名单并报送给用工单位，经用工单位考核后确定最终录用人选。

3.考核方式：现场实际操作考核，考核具体时间、地点另行通知。

五、体检

体检在区县级以上综合性医院进行。具体时间、地点另行通知。

六、政审及考察

体检合格人员由其户籍所在地派出所代为政审，并出具政审材料;对个人信用情况进行审查。

七、聘用

对拟聘人员通用劳务派遣的形式，即由重庆飞驶特人力资源管理有限公司与其签订劳动合同，并定向派遣至用工单位从事相关工作。

合同期满后，重庆飞驶特人力资源管理有限公司根据用工单位反馈的用工人员的工作表现和实际需要，决定是否续签。

八、薪资待遇

被聘用人员实行劳动合同制，工资待遇按用工单位薪酬制度执行，并按照国家规定缴纳五险。

文章来源：https://www.fsthr.com/post/item.html?postID=22623