九江军供站隶属九江市退役军人事务局,为公益一类全额财政拨款正科级事业单位。为进一步充实军供保障队伍,全面提高军供保障快速供应的能力和水平,提升军供保障工作的质量,根据工作需要,计划面向社会公开招聘合同制工作人员4名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照公开、公平、公正的原则,通过竞争,择优录取。
二、招聘岗位及计划
01岗 驾驶员1名;
02岗 厨师1名;
03岗 门卫保安2名。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党领导,具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;
3.拥护《中华人民共和国宪法》,遵守法律法规;
4.年龄在22周岁以上、45周岁以下(2002年10月31日至1979年10月31日期间出生),具有高中及以上文化程度,驾驶员岗位须取得C1或者以上驾驶证且有5年以上驾龄,厨师岗位须取得相应的职业资格证书;
5.身体健康,提供有效期内的《预防性健康体检证明》,且具有符合岗位要求的身体条件;
6.具备岗位要求的资格条件等其他条件。
(二)优先招聘人员条件
1.烈士遗属、因公牺牲军人和人民警察遗属;
2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;
3.获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;
4.人民警察类或者政法类院校毕业生;
5.中共党员;
6.持证的残疾人员(符合岗位工作需求的身体条件和心理素质要求等);
7.国家和江西省规定的其他优先聘用情形。
(三)有下列情形之一者,不具备报考资格
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
2.受过行政拘留、司法拘留处罚的;
3.被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;
4.被吊销律师、公证员执业证书的;
5.因赌博、嫖娼受到处罚或者有吸毒史的;
6.编造、散布有损国家声誉信息的;
7.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
8.本人家庭成员或者主要社会关系人正在服刑或者正在接受调查的;
9.有较为严重个人不良信用记录的;
10.其他按照国家规定不具备报考资格的。
三、招聘程序及办法
本次招聘按照现场报名、资格审查、面试、政审考察、体检、公示、录用审批等程序进行。
(一)现场报名
1.报名时间:即日起至2024年11月12日17:30止(周六、日及其它法定节假日除外),逾期不再受理。具体如下:
上午9:00—12:00
下午13:30—17:30
2.报名地点:九江市濂溪区五里街道火车站社区(铁路新村)九江军供站内。
3.报名要求:采用现场报名方式,每位应聘人员限报考1个岗位,否则报名无效。不收取报名费。
现场报名需提供以下材料:
(1)《报名登记表》1份(附件,自行下载填写);
(2)报考者本人《居民身份证》原件及复印件1份;
(3)毕业证书、学历认定证明或者学历证书电子注册备案表原件及复印件各1份;
(4)《预防性健康体检证明》原件及复印件1份;
(5)其它相关资格证书原件及复印件1份。
(二)资格审查
现场报名结束后,用人单位及上级主管部门人事科对应聘人员提交的报名材料进行资格审查,资格审查合格视为报名成功,不合格的将取消面试资格。对报名成功人数与招聘计划未达到3:1的岗位,则相应核减或者取消该岗位的招聘计划。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中或者招聘结束后发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或者应聘人员不符合招聘条件等情况的,随时取消应聘人员的面试或者聘用资格。
(三)面试
1.面试方式:采取结构化面试的方式进行,主要考察考生沟通协调、应急处理等方面的综合素质,每位考生的面试时间控制在10 分钟以内,总分100分。
2.面试时间:另行通知。
3.面试当天如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算并取消入闱资格。当面试人数出现小于或者等于招聘计划时,考生面试成绩不得低于70分或者本面试组平均分,否则取消或者削减该岗位的招聘计划。
4.当同一岗位人数分布在两个及以上考场时,为力求考生的面试成绩公正性,则采用“修正系数法”校正,计算公式为:每位考生面试成绩的最后得分=本面试室考官评分×修正系数(该职位所有考生的面试平均分÷本面试室考生的平均分)。考场修正系数保留小数点后7位数,第8位按四舍五入处理,公式中计算平均分时,应先去掉异常值(低于60分或者高于90分),再去掉1个最高分、1个最低分。因此,面试场当场公布的成绩仅为考官评分,不是面试最后得分。使用修正系数修正后的成绩为考生面试成绩,面试成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入。
(四)政审考察
面试结束后,根据考生面试成绩从高分到低分的顺序按招聘计划等额确定政审考察人员(末位同分的,具有优先招聘条件的入闱,无优先条件则将考生面试成绩计算到小数点后三位)。因政审考察不合格或者考生自动放弃等原因产生的岗位空额,按考生面试成绩由高分到低分依次递补。
(五)体检
1.政审考察合格人员进入体检。
2.体检项目及方法参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行,对体检有异议的,一周内可提出复检一次。体检时间另行通知,费用自理。
3.进入体检程序后,如因考生放弃、体检不合格等原因出现的岗位空额,按考生面试成绩由高分到低分依次递补。
4.体检时间、地点在九江人才网上另行公布。
(六)公示
体检合格人员名单将在九江人才网上公示5个工作日,接受社会监督。如公示期间收到有影响聘用的问题线索,经调查属实的,不予聘用。
(七)聘用及待遇
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,按有关规定与用人单位签订一年的劳动合同,其中试用期1个月,试用期工资2000元/月,试用期满后对试用人员进行全面考核,考核不合格的解除聘用关系。正式聘用后工资2400元/月(含个人承担的养老保险费等费用)。聘用后各岗位根据实际工作需要,接受用人单位灵活调用,配合履行包括但不限于配餐、保洁等项工作。
合同期满后,如需继续聘用的,由用人单位及其主管部门进行考核,考核结果作为是否续聘的依据,每年考核合格的可以办理继续聘用手续。
五、有关事项
1.此次招聘的公告、面试、政审考察、体检、公示等环节公告或者名单均在九江人才网(网址:https://www.jjtl.com.cn/)上公布,请考生及时关注九江人才网并保持手机电话畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
2.对凡发现弄虚作假或者考试作弊者,一律取消招聘资格,并按有关规定进行处理。
3.本公告及未尽事宜,由九江军供站负责解释。
六、咨询和监督电话
在工作时间拨打咨询和监督电话
咨询电话:0792-8263104
监督电话:0792-8107281、8155681
九江军供站
2024年10月24日
附件【1:九江军供站面向社会公开招聘合同制工作人员报名登记表.docx】
文章来源:https://www.jjtl.com.cn/article/640.html