根据金寨县编委研究，县直部分事业单位面向全县选调工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调计划

本次县直部分事业单位公开选调工作人员30名。详见《金寨县2024年县直部分事业单位公开选调工作人员计划表》(附件1)。

二、选调范围

全县范围内县级以下(不含县级)全额拨款在编在岗事业单位工作人员(含教育、卫生系统)。

三、选调条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，勤奋敬业，工作能力较强，实绩突出。

2.历年年度考核均为合格及以上等次(试用期考核除外)。

3.具有3年及以上本县乡镇事业单位岗位工作经历(含试用期、服务基层项目人员服务期，计算时间截至2024年12月)。

4.年龄在40周岁及以下(1983年10月以后出生，其他涉及年龄计算的依此类推)。

5.具有国民教育大学专科及以上学历。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

7.符合公开选调岗位要求的其他条件。

8.符合法律、法规规定的其他条件。

具有下列情形之一的，不得报考：

1.报考人员不得报考选调后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

2.尚在新聘用事业单位人员试用期或任职试用期的。

3.受处分期间或未满影响期限的。

4.涉嫌违纪违法，正在接受有关专门机构审查，尚未作出结论的。

5.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。

6.其他不适宜参加选调的人员。

四、选调程序

本次公开选调工作按照发布公告、报名和资格审查、考试、体检和考察、公示和办理试用手续等程序进行。

(一)发布公告

拟于2024年10月9日在金寨先锋网发布公开选调公告及职位表。

(二)报名

报名采用现场报名的方式进行

1.时间：2024年10月15日至10月16日(上午8：00—12:00;下午14:30—17:30)。

2.地点：县人社局办公楼一楼。

3.要求：本次公开选调报名采取个人自愿并经组织推荐的方式。

(1)报考人员须填写《金寨县2024年县直部分事业单位公开选调报名表》(附件2)。

(2)报考人员须提供本人有效身份证、学历学位证书、资格证书等相关证件原件及复印件，近期一寸免冠照片4张。

(3)报名表须经所在单位、主管部门审核并加盖公章，事业单位副科级及以上领导干部需经县委组织部同意并加盖公章。

(4)每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

本次选调考试不收取报名费。

(三)资格审查

由县人社局会同纪检监察、选调单位共同开展。主要按选调条件和职位要求，根据报名人员提供的材料及信息对报名资格进行审核，并及时告知审查结果。资格审查贯穿选调工作全过程，报考人员所提供的材料及信息应当真实、准确、完整、规范。凡有弄虚作假获取考试资格的，一经查实，即按有关规定取消考试资格，并视情节轻重给予一定处分，报考人员通过资格审查后不得无故放弃笔试、面试、体检、考察等相关资格，否则记入个人诚信档案，3年内不得参加县直机关单位选调。

报考岗位与报考人数比例原则上不低于1：3.达不到这一比例的，经县公开选调工作领导组研究同意后可降低开考比例为1：2.达不到1：2的将取消或核减该岗位选调计划。因选调岗位取消的报考人员，可于10月18日8:00-12:00改报其他符合条件岗位(重新填写报名表)。

(四)考试

考试分为笔试和面试。

1.笔试

笔试考试由县人社局会同相关部门组织进行，主要测试应试者的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。

笔试时间和地点详见《准考证》。报考人员须持本人有效居民身份证和准考证参加笔试。

笔试成绩将在“金寨县人民政府网”、“金寨先锋网”另行公布。

2.面试

(1)面试采取“结构化面试”方法，满分为100分。主要考查应试人员的逻辑思维与综合分析能力、计划与组织协调能力、语言表达能力及岗位适应能力等。

(2)面试入围人选在同一岗位笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定，参加面试入围人员笔试成绩不低于60分。进入面试最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。面试人选不足规定比例的，按实际笔试入围人数确定。面试时间另行通知。