7.法律、法规规定的其他情形。

四、招用程序及办法

招用工作按照以下环节依次进行，每个环节要确保政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。具体程序为：报名、资格复审、面试、体检、考察、公示、录用等。

（一）网上报名

1.报名方式及时间。考生登录蚌埠市人才发展集团网上报名系统（http://bbrcjt.pzhl.net）报名。统一报名时间为2024年9月25日9:00至9月30日16:00，逾期不再受理网上报名。

2.报名需录入的信息。报考人员登录报名网站进行报名，签署“诚信承诺书”，填写个人基本情况、教育经历等信息，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通讯方式。

3.有关要求

（1）报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。资格审查贯穿招用全过程，凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录用等资格。

（2）每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

（二）网上资格审查

1.报考人员进行网上报名的同时，审核人员对照招用条件逐人进行资格审查，于9月30日17:00前完成。

2.报考人员报名后至9月30日17:00前可随时登录报名系统查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过资格审查的可在9月30日17:00前改报。

（三）网上缴费。通过资格审查的报考人员，请于2024年10月1日12:00前登录蚌埠市人才发展集团网上报名系统（http://bbrcjt.pzhl.net）按规定缴纳面试费用，逾期未缴费的视为自动放弃。

根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人80元标准收取面试费用。

（四）开考比例。此次招用不设开考比例，将设最低面试分数线70分，未达到面试成绩最低分数线的，将取消下一环节资格。

（五）资格复审

1.时间及地点：另行通知

2.现场资格复审所需材料

（1）资格复审表，考生自行在蚌埠市人才发展集团网上报名系统（http://bbrcjt.pzhl.net）内打印。

（2）本人身份证。

（3）学历证书，其中港澳台学历需同时提交教育部留学服务中心出具的《港澳台学历学位认证书》原件，国外学历需同时提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》的原件，要求学位的岗位需提供学位证书。

（4）岗位要求的相应资格证书。

（5）资格条件中符合要求的相关业绩佐证材料。

以上所需证件均需要提供原件和复印件（审查时验原件、留存复印件）。

（六）面试

凡经资格复审合格的人员进入面试环节。面试采取结构化面试，主要考查考生的综合素质、管理能力、语言沟通及潜能等。面试满分为100分，面试成绩当场评定并向考生公布。

对因招考人数较多，需要安排2个及以上面试小组的职位，为平衡不同面试小组考官评分的差异，保证公平公正，采取修正系数法计算考生面试最终成绩。具体方法为：考生面试最终成绩=考生面试原始成绩×修正系数（修正系数=同职位全部考生面试平均成绩÷同职位本小组考生面试平均成绩）。

面试成绩设最低分数线为70分，未达到面试成绩最低分数线的考生将取消下一环节资格。

根据报考人员面试成绩由高分到低分的顺序，每个招用岗位按1:1比例确定体检和考察对象。若面试成绩相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。

（七）体检和考察

拟参加体检、考察人员需按规定要求统一体检及考察。体检须在二级甲等以上综合性医院进行。

1.体检工作参照安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省卫生和计划生育委员会、安徽省公务员局《转发人力资源和社会保障部 国家卫生计生委 国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用操作手册（试行）>有关内容的通知》（皖人社发〔2017〕10号）和安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。体检费用由报考人员自理。