资格审查结果、笔试资格确认、笔试准考证打印、笔试成绩、面试通知等均由报名系统通过微信公众号发布，请报考人员务必关注报名系统上方的微信公众号并在招聘期间将该公众号置顶，以便及时接收有关通知。

　　3.开考比例。岗位计划招聘人数与资格审查通过人数的开考比例原则上不能少于1:3。对未达到开考比例的岗位，招聘单位确因工作需要，可以向主管部门申请不足比例开考或核减招聘人数开考。

　　4.专业相同举证。报考人员所学专业与报考岗位要求的专业不完全一致的，如符合举证条件并经审批的，可以报考（审批程序见附件3）。

　　（二）本次招聘不收考试费。

　　（三）下载报名表和准考证

　　资格审查合格的报考人员，系统会自动生成报名表和准考证电子文件，请及时下载该电子文件并妥善保存。特别提示：报名表一般在资格审查通过后方可下载，准考证一般在笔试前一周可下载，具体时间以系统提示为准。

　　三、考试

　　（一）笔试

　　1.笔试时间及地点：2024年10月13日（星期日）。地点：鹿寨县，具体时间及地点以《笔试准考证》为准。

　　2.笔试科目及分值。本次笔试科目为《综合应用能力测试》，考试分值为100分。

　　3.笔试注意事项：当天参加笔试的考生应按规定时间持本人有效身份证原件和《笔试准考证》原件，经核验身份后进入考场签到。考生除携带水性笔等必要的文具外，不得携带任何资料和通信工具进入考场。开考后30分钟及以上未进入考场的，取消考试资格。

　　笔试总成绩和照顾加分：少数民族报考人员加3分照顾分。笔试总成绩=（《综合应用能力测试》成绩+照顾加分）。

　　4.划定笔试合格分数线：由鹿寨县人力资源和社会保障局根据本次笔试情况划定笔试合格分数线，其中定向招聘随军家属的岗位不作合格分数线要求。未达到笔试合格分数线的报考人员，不能入围面试。有缺考、违纪情况的，不能入围面试。报考人员可以登录报名系统网站查询自己的笔试成绩。

　　5.确定面试人选。根据报考人员笔试成绩，按照岗位计划招聘人数与面试人数1：3的比例从高分到低分的顺序确定面试人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试人选，不足1：3的按实际人数确定面试人选。面试入围人选在面试公告发布前自愿放弃的，招聘单位可按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　（二）面试

　　1.面试资格审核。面试资格初审名单公布后，请进入名单的报考人员，在规定时间内主动联系招聘单位或其主管部门进行现场面试资格审核（联系方式及地点详见岗位资格条件表附件1）。材料审核无误且符合岗位条件的，当场发放《面试资格确认书》；入围面试考生未提供相关证件、材料，或提供的证件、材料不齐全，无法在规定时间补齐材料，或信息不实的，取消其面试资格；入围面试考生出现伪造学历学位证明及其他证件骗取考试资格等严重违纪违规行为的，取消其面试资格，并按照有关规定严肃处理。

　　面试资格审核材料（原件、复印件一份）包括：

　　（1）报名表3份（从“柳州市人力资源和社会保障局公开招聘服务平台”报名系统下载）；

　　（2）报考人员有效居民身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网认证下载）；

　　（3）岗位要求的其它相关学位证、执业证、资格证书、工作经历证明等。

　　2.面试入围人选递补。未在规定时间联系招聘单位进行资格审核，或是出现未通过资格审核和自愿放弃面试资格人员的，按照笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员，递补由招聘单位或其主管部门电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或是长期关机导致无法取得联系的，取消递补资格，由招聘单位或其主管部门直接通知下一名报考人员进行递补。

　　3.面试公告发布。参加面试人选确定后，由鹿寨县人力资源和社会保障局于面试前5个工作日，在广西柳州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.liuzhou.gov.cn）“事业单位招聘”专题栏目发布面试公告。面试公告公布后，如有面试人选自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。