因下列情形导致拟聘用岗位出现空缺的,经招聘工作领导小组研究,可从应聘同一岗位且面试成绩达到合格分数线的应聘人员中,按考试总成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。
1.考察不符合要求的;
2.拟聘人选在公示期间放弃聘用的;
3.拟聘人选公示结果影响聘用的。
(九)聘用审批
1.经核准及公示期满无异议的拟聘用人员,报昌江黎族自治县人民政府审批,取得聘用资格。填写《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》,由昌江黎族自治县人力资源和社会保障局统一办理聘用手续,用人单位与聘用人员签订聘用合同。
2.拟聘用人员在规定时间内到招聘单位报到,未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃,取消其聘用资格。
3.正式聘用人员使用昌江黎族自治县财政预算管理事业编制,实行事业单位聘用合同管理,执行县事业单位工作人员工资福利待遇。
四、聘用管理及最低服务年限
聘用人员实行试用期制度,所有岗位聘用人员试用期为一年(以报到之日算起),试用期满考核合格者,予以正式聘用。考核不合格的,取消聘用资格。聘用人员须承诺服务所报考单位满5年(含试用期,不含招聘后参加住院医师规范化培训、全科住院医师规范化培训、专科医师规范化培训等规范化培训时间),服务期间不得报考其他事业单位,其他单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。
报考县级医院岗位的,由昌江黎族自治县医疗集团根据县级医院的实际编制情况确定拟聘用人员人事关系所在单位;报考基层医疗机构岗位的,拟聘用人员按岗位综合成绩从高到低的顺序依次选择确定服务单位,按最终选择服务单位确定为人事关系所在单位。
五、纪律与监督
本次公开招聘工作人员,严格按照《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》第八章的规定,严肃工作纪律。招聘工作全过程接受纪检监察机关及社会各界监督。应聘人员在招聘过程中提供虚假材料,隐瞒重要信息等,取消聘用资格;已聘用的,解除聘用合同,予以清退。工作人员与应聘人员有回避关系的,应当实行公务回避。凡发现有弄虚作假、徇私舞弊的,按有关规定严肃追究有关人员的责任。
监督举报电话:
0898-26651678(昌江黎族自治县卫生健康委员会)
0898-26698362(昌江黎族自治人力资源和社会保障局)
0898-38999123(昌江黎族自治县医疗集团)
相关报名问题咨询:
0898-38999139(昌江黎族自治县医疗集团人力资源管理中心)
(咨询时间:上午08:30-12:00,下午14:30-17:30,节假日不接受咨询)
六、其他相关事项
(一)请应聘人员在整个招聘期间确保联系方式正确、畅通,通讯方式变更后,应主动及时告知招聘工作领导小组办公室,因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。
(二)资格审查贯穿整个招聘过程。应聘人员报名时提供的信息和材料必须真实完整,在招聘的任何环节发现应聘人员不符合岗位条件要求、弄虚作假、违反回避制度的,招聘工作领导小组有权立即取消其应聘或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(三)本招聘方案中所涉及的招聘岗位、资格条件、招聘范围由招聘工作领导小组负责解释。
1.昌江黎族自治县2024年度公开招聘医疗卫生事业单位工作人员岗位表
2.海南省2024年度考试录用公务员(参照公务员法管理工作人员)专业参考目录
昌江黎族自治县医疗集团
2024年9月3日
原标题:昌江黎族自治县2024年度公开招聘医疗卫生事业单位工作人员公告(第1号)
文章来源:http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/0600/202409/911fbf251df043b9af90193bc83ebb98.shtml?ddtab=true