(5)留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。
5.资格审查
对应聘者条件进行现场资格初审，主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业学校、学术成果等信息，符合条件者进入面试。
(二)面试
进入面试人员由省考古研究院组织相关专家进行面试。面试成绩最低合格线为65分，面试成绩保留两位小数(四舍五入)，根据面试成绩确定体检、考察人员(若面试成绩相同，进行加试)。
(三)体检和考察
根据面试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检、考察人员，体检和考察由省考古研究院组织实施。
1.体检
体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行，体检费用由个人承担。体检结论不合格需要复检的，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向招聘单位提交复检申请，招聘单位应尽快安排考生复检。招聘单位对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。
2.考察
考察内容：要突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者，视同放弃资格。
在体检、考察等环节若因为个人原因提出放弃申请的，可以按面试成绩的名次依次递补。
体检、考察不合格的不予聘用，由此形成的岗位空缺不再递补。
(四)公示与聘用
根据面试、体检、考察结果，经省文物局党组集体研究，确定拟聘人员。拟聘人员将面向社会进行公示，公示期为7个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位，招聘数量，招聘专业，姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、面试成绩、排名等信息。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
公示期满无异议的，由省考古研究院负责将拟聘人员按人事管理权限报省文物局、省人社厅、省委编办备案。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
五、相关待遇
公开招聘人员纳入省考古研究院全额编制，享受单位相应的待遇。
六、咨询、监督电话
公开招聘工作严格执行国家有关规定，并接受社会监督，招聘政策和具体事宜可咨询山西省考古研究院(山西考古博物馆)。
政策咨询：0351-5259131
监督电话：0351-2027677
咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
山西省文物局
2024年9月3日
原标题：山西省文物局所属事业单位2024年博士研究生公开招聘公告
文章来源：http://rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/szsydwzpgg/202409/t20240903_9646297.shtml
