国家和省、市有其他政策规定的，按政策规定执行。

　　(六)体检

　　面试结束后，各岗位根据招聘总成绩从高分到低分的排名，按招聘计划数等额确定参加体检人员。体检医院由市人社部门在县级以上综合医院中确定。参照《公务员录用通用体检标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》及相关修订标准实施。在公开招聘体检环节前如出台新的相关文件政策，从其规定。

　　因应聘人员分娩等无法正常参加体检的，可推迟体检时间。

　　体检不合格或自动放弃体检的，取消考察资格，形成的空缺名额按照招聘总成绩排名依次等额递补一次。

　　应聘人员在体检过程中，有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消聘用资格且今后3年内不得参加全市各级各类就业招聘考试。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格，责任自负。

　　应聘人员对体检结论有疑问时，可在7日内提出复检书面申请。复检由市人社部门安排在指定体检医院进行，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。考生自行到医院进行体检、复检的，对其结果不予认可。

　　对不接受体检及复检结果的，按本人自动放弃资格对待。体检和复检费用由应聘人员自理。

　　(七)考察

　　体检结束后，对体检合格人员进行考察。考察主要了解应聘人员政治素质、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况。考察不合格和自动放弃考察的，取消资格，不再递补。

　　(八)公示及聘用

　　1.考察合格人员确定为拟聘用人员，通过张掖市人力资源和社会保障局官网进行统一公示，公示期为5个工作日。对公示中有问题反映，经调查核实，不符合聘用条件的拟聘用人员，取消拟聘用资格，公示及之后环节出现的岗位空缺不再递补。

　　2.拟招聘人员经公示无异议后，由市人社局发文通知主管部门办理招聘手续。

　　3.用人单位与聘用人员签订省人社厅统一印制的《甘肃省事业单位工作人员聘用合同》。新招聘人员试用期为一年，试用期满经用人单位考核合格的，予以正式聘用。考核不合格的，取消聘用资格。在事业单位工作试用期未满的人员不得应聘其他事业单位。新聘人员在批准聘用的第一个聘期内，原则上不允许应聘或调入其他事业单位。法律、法规另有规定的执行其规定。

　　四、监督与纪律

　　本次招聘工作接受社会各界监督，报考者可以向招聘单位、考试机构、纪委监委派驻市人社局纪检监察组等提出意见建议。相关部门单位应当及时受理，并按照规定程序和权限处理。

　　市纪委监委派驻市人社局纪检监察组:0936—8360106。

　　五、其他事宜

　　1.招聘岗位工作经历有要求的，计算时间以公告发布之日为准。

　　2.在招聘过程中，接受社会及有关方面的监督，凡有弄虚作假、作弊或协助他人作弊，以及其他违规违纪违法行为的，不论何时发现，一经查实，即取消相应资格，责任由相关人员承担，所缴费用不予退还，并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

　　3.本次考试不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。对于社会上有关事业单位公开招聘分类考试培训、网站或者出版物等，请广大报考者提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。如发现以上情况，请向相关部门举报，依法依规严肃查处，共同维护良好的考试秩序，营造公平公正、安全有序的考试环境。

　　4.本公告由张掖市人力资源和社会保障局负责解释。(联系电话:0936-8360763)

　　网上报名期间，报考人员如咨询岗位要求的专业、学历、资格条件等事项，请直接与招聘单位联系;报名技术咨询，请与省人力资源考试中心联系。

　　报名咨询电话:

　　市委机要和保密局:0936—8212692

　　市委党校:0936—8860690

　　市委网络安全和信息化委员会办公室:0936—8589991