济南出版社正式成立于1988年，于2009年转企改制为济南出版有限责任公司，是市委主管主办的国有文化企业，中国版协城市出版社委员会会长单位。公司致力于以出版为核心的产业发展新格局，打造业内一流的现代文化产业集团。

公司在“聚焦主业，融合发展”的理念下，整合文化产业资源，入选了中国出版协会第七届理事会理事单位。申请并拥有了在全国同行业中数量最多的14个融合发展资质;搭建开放共享的15个融合发展平台，为建设“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会贡献力量。

公司牢记“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象” 的使命任务，布局了主题出版、传统文化、地方文化、教材教辅、青少年阅读、社会科学的六大出版方向。2023年，公司出版新版图书692种，累计动销图书达2600多种，形成了26条重点产品线，有4种图书被列入国家出版规划和国家出版基金资助项目，7种图书获全国奖项，89种图书荣获省部级奖项，21种图书荣获“恽逸群新闻奖”。公司首次跻身“中国图书海外馆藏影响力出版100强”，11种图书被海外图书馆永久馆藏，一批精品出版物输出至美国、法国、德国等国家，“文化走出去”成效显著。

公司延展产业链条， 打破传统、升级业态，将自身定位为“文化服务商”，跨行业、跨领域不断探索发展路径，深耕会展、传媒、公共文化服务、商贸、文化创意五大产业领域，涵盖标准化会展服务、影视制作、融媒体平台建设、宣传片开发、城市软实力建设、为民办实事民生项目、跨境电商运营、酒店管理等各类活动业务，不断拓宽经营范围，特别是成功承办了中国非物质文化遗产博览会(第五、六、七届)、全国图书交易博览会(第30届、31届、32届)、中国500强民营企业家峰会、全国残疾人职业技能大赛、黄河生态文明国际论坛等上百场高规格名展盛会，服务获得了国家部委、省市领导及相关单位的一致认可和好评。

根据公司业务发展需求，现面向社会进行公开招聘，有关事项公告如下：

一、招聘岗位

公司本次共计招聘27人。

具体岗位计划及条件要求请下载附件《济南出版有限责任公司公开招聘岗位明细表》(附件一)。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

(二)政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策。

(三)热爱文化事业，具备履行岗位职责所必要的专业知识和技能条件，具备良好的职业素养和个人品行，有较强的事业心、责任感和团队合作精神。

(四)遵规守纪、诚实守信，无违法、违规、违纪、失信等不良记录，无不良履职记录。

(五)符合岗位年龄需求，具有能够正常履职的身体素质和良好的心理素质。

(六)具有以下情形人员不得应聘：现役军人、在读的非应届毕业生;受处分在影响期的人员或曾被开除党籍、开除公职的人员;正在接受审计、纪律审查、监察调查或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;报名后构成回避关系的人员;应聘过程中不如实填报个人信息的人员;法律法规规定不得录用的其他情形的人员。

(七)年龄和工作年限计算截止时间2024年08月31日。

三、招聘程序

(一)报名时间、方式

自2024年8月26日至2024年8月28日17时内，应聘者按照要求将个人报名文件发送至邮箱jncbhr@163.com。除上述报名方式外，不接受其他形式的报名。报名日期截止后不再接收报名。

(二)报名要求

1.网上报名

(1)应聘者每人限报一个岗位。投报多个岗位的，依照第一个岗位为申报岗位。

(2)应聘者需填写提交《应聘人员报名登记表》(附件二)、《应聘人员报名信息汇总表》(附件三)。

(3)提交本人身份证、学历学位证书和教育部在线验证报告(硕士还需提交本科学历、学位证及验证报告，专升本类本科、自考本科还需提供专科的毕业证和验证报告，海外留学人员还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)、相关资格证书(职称、职业资格等)、任职要求中的其他相关材料。