笔试成绩预计可于10月18日前从浙江人事考试网上查询。
笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：3的比例确定各岗位入围面试人员名单（实际参加笔试人数不足该比例的，按实际人数确定面试入围人员）。缺考其中任何科目者不能入围面试。
2、面试
面试前安排资格复审，相关安排另行通知，具体以学校网站（http://hr.zjou.edu.cn/）公布为准，请符合资格的考生及时予以关注。
入围面试人员应携带身份证、学历和学位证书（应届毕业生可提供就业推荐表，留学人员应提供教育部留学服务中心学历学位认证书）、岗位要求的其他证明材料等原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，不得参加面试。逾期不参加现场资格复审的，视作放弃考试资格。
面试方式：普通车工岗位、实验员2岗位采用实际操作能力测试面试方式，主要考察技能操作；办公室文秘职员岗位、融媒体中心新闻采编岗岗位、党委宣传部管理岗岗位采用半结构化面试方式，其他岗位采用省统一用卷的结构化面试方式，主要考查口头表达能力、沟通协调能力、分析和解决问题能力等。
（三）体检、考察
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位根据总成绩从高分到低分等额确定体检、考察对象（总成绩相同的，面试成绩高者优先）。
体检、考察工作参考公务员考录相关环节的办法进行，以我校认定意见为准。
（四）公示和聘用
经体检、考察均合格的人员，学校确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定办理进人和聘用手续。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，由学校研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位根据考试总成绩从高分到低分依次进行（总成绩相同的，面试成绩高者优先递补），每个岗位最多可设置1或2名递补人选。
四、纪律、监督与咨询
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：
1、浙江海洋大学人才招聘网站（http://hr.zjou.edu.cn/，“招聘信息”“通知公示”）。
2、浙江省人力资源和社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘）。
招聘过程相关信息一般仅在学校网站公布，请应聘者自行留意。
（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（三）应聘人员参加考试，必须严格遵守考试场所的要求和相关安排。
（四）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。
监督电话：0580-2627855（浙江海洋大学<纪检监察室>）
（五）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘部门直接咨询。
联系人：牛老师、朱老师咨询电话：0580-2550017
学校地址：浙江省舟山市定海区临城街道海大南路1号
邮编：316022
2024年8月21日
原标题：浙江海洋大学公开招聘人员公告（2024年第三批）
文章来源：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2024/8/21/art_1229743683_58939254.html
