笔试总成绩取小数点后2位数(四舍五入)，笔试结束三个工作日后，考生可登录报名网站自行查询本人笔试成绩。

　　2.面试资格复审

　　进入面试人员须参加资格复审，时间、地点另行通知。参加资格复审人员须提供以下材料的原件及复印件：

　　(1)报名信息表(报名网站下载);

　　(2)有效期内二代居民身份证或户口原件;

　　(3)学历(学位)证书，教育部学历证书电子注册备案表;

　　(4)岗位规定要求的相关证书或证明材料。

　　凡提供的相关材料主要信息不实或与岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格，取消报考人员参加面试的资格。因现场资格确认不合格出现的空额，可根据报考同一岗位考生笔试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补并进行公示，成绩相同的考生都进入面试。

　　3.面试

　　面试具体时间、地点与注意事项另行通知，由面试考官当场进行打分。笔试结束后，成绩由高到低排序，以招聘该岗位人数1：3的比例确定面试人选，末位出现并列的考生都进入面试。对于紧缺学科，经铁力市公开招聘教师工作领导小组同意，可适当降低开考比例。如有考生放弃面试，可按照该岗位笔试总成绩由高到低的顺序依次递补。面试教师岗位采取试讲形式(无学生授课)，内容为铁力市现行中小学教材，考前抽取试讲题目，准备时间为30分钟，试讲时间为15分钟，面试成绩满分为100分，低于60分者不予录用;面试管理(会计、校医)岗位采取结构化面谈形式，主要测试岗位专业知识、业务素质及潜在能力，满分100分，低于60分者不予录用。

　　(八)确定人选

　　根据考试总成绩按招聘人数1:1的比例，分数从高到低等额确定进入考察人选，若总成绩相同，依次以笔试总成绩高者优先。如依然并列，则进行加试，加试方案另行公布。考试总成绩于面试结束后一周内在铁力市人民政府网站公示。

　　(九)考察、体检

　　1.考察

　　公示无异议者进入考察环节。考察主要是通过到社区、派出所、学校、工作单位进行了解和查阅档案方式，重点考察应聘者在思想政治素质、道德品质方面的表现以及有无违法犯罪的相关记录。

　　2.体检

　　考察合格者参照《公务员录用体检通用标准(试行)》统一组织体检。体检费用由考生承担，体检时间、地点公告通知。对6个月内已在合规医疗机构进行体检的高校毕业生实行体检项目结果互认。体检不合格人员，招聘组织实施单位提供一次复检机会。复检项目由招聘组织实施单位会同复检医疗机构确定，考生需认可复检结论为最终体检结果。

　　放弃考察和体检或考察和体检不合格者，所空出的名额，经铁力市公开招聘教师工作领导小组同意后，可按照该岗位人员考试总成绩(面试成绩低于60分者除外)从高到低的顺序依次递补，并进行考察、体检。

　　(十)公示及录用

　　根据考试、考察、体检结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员在铁力市人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议者，按程序办理相关手续，2024年应届博士毕业生需签订三方协议。聘用人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，一般不超过6个月(应届毕业生不超过12个月)，国家另有规定的按规定执行。聘用后自愿在铁力市服务满5年，期间不得通过考试(遴选)、调动、借调等方式离开铁力市。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　六、注意事项

　　(一)本次招聘相关信息通过铁力市人民政府网站发布。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息，了解公开招聘活动进程，同时应保持电话畅通。若因个人未及时查看等原因错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。

　　(二)凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、笔试、现场资格复审、面试、考核、体检、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

　　(三)本次考试将严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，对违反考试纪律、营私舞弊、影响公平公正的有关人员和行为，一经发现，按有关规定严肃处理，直至追究法律责任。