资格复审须提供《海南省华侨商业学校2024年公开招聘事业编制人员报名表》、笔试准考证、本人有效身份证、学历学位证书、考生诚信承诺书、教师资格证、学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(有二维码标识)，2024年普通高等院校应届毕业生，需上传有二维码标识的《教育部学籍在线验证报告》及相应岗位所需的其他证书和材料的原件及复印件(查验原件，收复印件)，如因校方原因晚发或者缓发毕业证、学位证的，须提供学校出具的证明。留学回国的报考人员，还须提供教育部留学服务中心出具的相关学历学位证书。报考时已与工作单位建立人事(劳动)关系的人员须提供单位同意报考证明。委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须提供委培、定向单位及在编在岗人员所在单位和上级主管部门同意报考证明。报考要求中等职业学校教学经历的人员须提供社保养老清单、劳动合同以及单位工作证明并盖章。资格复审期间未能提供上述材料，取消面试资格。全国教师信息管理系统教职工准入查询不通过，也将取消面试。资格复审时间和地点，另行通知。

　　3.面试

　　严格执行海南省人力资源和社会保障厅关于印发《海南省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》的通知(琼人社规〔2021〕3号)相关规定，由公开招聘工作领导小组办公室根据情况邀请5-7名相关专家组成面试考官小组，其中海南省华侨商业学校考官小组专家成员占比不超过60%。专业课教师面试分试讲、现场答辩与专业技能测试三个环节，基础课教师面试分试讲、现场答辩两个环节，主要考查考生的综合素质、教学能力和专业知识。依据笔试成绩由高分到低分的顺序，按照岗位的招聘人数与进入该岗位面试人数1:3的比例确定参加面试人员，达不到1:3比例按实际笔试合格分数线人数面试。面试实行百分制，面试合格分数线为60分。面试成绩达不到合格分数线的考生不予进入体检和考察环节。面试前，在海南省华侨商业学校官网发布面试公告并公布参加面试人员名单。

　　面试时间和地点，另行通知。

　　4.考试综合成绩

　　综合成绩实行百分制计分。最后综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。依据“四舍五入”法，综合成绩折算精确到小数点后两位。

　　报考同一岗位的有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列;如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，按加试成绩高低顺序排列(加试以面试形式进行，时间和地点另行通知)。

　　综合成绩在海南省华侨商业学校官网上公布。

　　(四)体检和考察

　　1.根据岗位的招聘人数，从应聘人员中，按考试综合成绩由高到低按1:1比例确定参加体检的应聘人员。体检、考察不合格或自愿放弃的，不予聘用。自愿放弃的，须提交自愿放弃书面说明，明确应聘岗位、放弃原因等，本人签名。空缺的岗位名额，可在应聘相同岗位的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。

　　2.根据考试结果，由学校组织进入体检环节的应聘人员在县级以上综合性医院进行体检。事业编制人员录用体检按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定执行，体检费用由考生自行承担。

　　3.体检结果应及时告知应聘人员。应聘人员对体检结果有异议的，可自收到体检结果之日起3天内向招聘单位(部门)提出复检要求。复检应另外选择同级别或以上级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检人员参与陪同。

　　4.根据考试、体检结果由招聘领导小组等额确定考察人选。由学校抽调有相关经验的人员组成考察小组通过外调、座谈等形式，对考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行调查了解，查阅个人档案，并形成考察报告。