四、考试

　　(一)笔试

　　笔试时间:2024年7月27日上午9:00—11:00

　　笔试内容为：行政职业能力测验。

　　考试时限为120分钟，满分为100分。

　　笔试阅卷结束后，根据成绩汇总分析，确定笔试最低合格分数线，未达到最低合格分数线不得参加面试。

　　笔试成绩通过“铁岭市人民政府网”“人事招考”专栏查询。

　　(二)资格复审

　　笔试最低合格分数线确定后，按照笔试成绩从高到低的顺序，根据招聘岗位计划数按1:2的比例确定面试人选，最后一名笔试成绩如出现并列者，同时确定为面试人选。

　　资格审查部门对面试人选进行现场资格复审。审查部门要根据应聘人员提供的照片和基本信息，对应聘人员本人及其身份证、毕业证、学位证等原件和《报名登记表》(网上报名系统打印)等进行认真核对，防止并查处作弊行为，特别是替考行为。因自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，在笔试成绩合格者中按照从高分到低分的顺序依次递补。

　　机关事业单位在编在岗人员复审时需出具单位同意报考证明。

　　资格审查贯穿招聘全过程，一经发现应聘人员不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消其考试和应聘资格。

　　参加资格复审人员名单及资格复审的时间、地点在“铁岭市人民政府网”“人事招考”专栏发布。未在规定时间参加资格审查者，视为自动放弃。

　　(三)面试

　　面试采取结构化面试方式进行。

　　面试满分为100分，合格分数线为60分。未达到合格分数线的考生不能聘用。

　　参加面试人员名单及面试时间、地点在“铁岭市人民政府网”“人事招考”专栏发布。

　　(四)总成绩计算

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　五、体检与考察

　　笔试、面试结束后，根据总成绩排名，按招聘计划1:1的比例确定体检、考察人选。总成绩并列者，以面试成绩高者确定体检、考察人选。

　　参加体检人员名单及相关事项在“铁岭市人民政府网”“人事招考”专栏发布。

　　(一)体检

　　严格参照公务员录用体检通用标准和公务员体检操作手册等进行。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，不予聘用。

　　(二)考察

　　考察工作由用人单位组织，对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格。

　　体检、考察结束后出现的岗位空缺不再递补。

　　六、公示与聘用

　　体检、考察合格人员确定为拟聘用人选，在“铁岭市人民政府网”“人事招考”专栏向社会公示，公示的内容为拟聘用人员姓名、性别、准考证号、招聘单位、招聘岗位、招聘计划、各项成绩、排名等，公示期为7天。对公示期满无异议或是有反映但不影响聘用的人员，予以聘用。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　　公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期为12个月，包括在聘用合同期内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。

　　本次招聘的事业单位工作人员在银州区内最低服务年限为5年(含试用期)，服务期满后方可向银州区以外的地区流动。

　　七、注意事项

　　(一)本次招聘各种信息均在“铁岭市人民政府网”“人事招考”专栏公布。笔试、面试、体检、考察的时间、地点、组织方式等请报考者随时关注相关信息。

　　(二)考生在报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招考单位联络。因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

　　(三)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何相关培训班、辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。