为充实我中心工作人员队伍，现面向社会公开招聘雇员1名。

　　一、招聘岗位、人数、范围

　　(一)招聘岗位及人数：雇员1名，主要负责公共就业服务和就业数据统计等工作;

　　(二)招聘范围：面向社会公开招聘。

　　二、应聘人员报考条件

　　(一)遵纪守法，品行端正;

　　(二)具有良好的服务意识、事业心和责任心，服从工作安排;

　　(三)身体健康;

　　(四)全日制大专及以上学历;

　　(五)35周岁以下(1988年6月26日后出生)

　　(六)毕业2年以内(2022届、2023届、或2024届已毕业取得毕业证书、学位证书的)的高校毕业生;

　　(七)专业不限，持有全国计算机等级考试二级或以上合格证书。(详见附件1)。

　　(八)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.受过刑事处罚的，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

　　2.因违纪违规被开除的;

　　3.在党纪政务处分影响期内的;

　　4.聘用后即构成回避关系的;

　　5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　6.法律、法规规定的其他情形。

　　三、报名及资格审查

　　(一)报名方式：现场报名。

　　(二)报名时间：2024年6月27日-2024年7月1日(3个工作日，上午9:00至11:30，下午14:30至17:00)。

　　(三)报名地点：广州市海珠区就业服务管理中心(广州市海珠区宝岗路龙骧大街2号)一楼6号窗。

　　(四)报名需提交资料：报名登记表(附件2)、身份证、学历证、学位证、学历学位在线验证报告、全国计算机等级考试合格证书、工作经历证明(社保参保记录)、本人近期小一寸免冠正面彩照1张等岗位要求的材料。所有证件、材料均要求提供原件及复印件(A4规格，原件在校验后退还本人)。

　　(五)资格审查：报名时对报考者进行资格审查，资格审查合格者方可参加考试。应聘者应符合公布岗位的资格条件，所提交的材料必须与报名时填写的情况一致，应聘者应对提交的材料的真实性负责，如有不符或弄虚作假之处，取消考试资格。

　　四、笔试

　　(一)笔试形式：笔试采取闭卷方式，考生须携带本人身份证参加。

　　(二)笔试内容：本次考试不指定相关考试范围。

　　(三)笔试时间和地点：以电话或短信通知为准。

　　五、面试

　　按招聘岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:5的比例确定进入面试的人员名单。未达上述比例的，所有参加笔试的人员均进入面试。面试时考生须持本人身份证原件参加面试，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试满分100分，合格分数为60分，面试成绩当场公布，面试不合格的考生不进入体检阶段。

　　面试时间和地点：以电话或短信通知为准。

　　面试形式和内容：采取结构化面试方式，主要测试综合分析能力、组织协调能力、解决问题处理能力及语言表达能力等综合素质。

　　考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。

　　六、体检

　　按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1：1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的应聘者，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

　　七、考核聘用

　　对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩情况等，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，并在海珠区政府门户网站(www.haizhu.gov.cn)海珠区人社局“考试招聘”版块公示3个工作日。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

　　八、待遇和管理

　　待遇标准按海珠区及用人单位雇员管理有关文件执行。聘用人员按劳动合同法规定签订劳动合同并实行试用期，试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期内不符合录用条件的，解除劳动合同。

　　九、注意事项

　　(一)考试期间，考生如出现不适症状，应及时报告并自觉服从考务人员管理，配合接受相应安排;