根据《白银市加强和改进教育系统人才引进工作实施方案（试行）》《白银市企事业单位急需紧缺人才引进工作办法（试行）》有关规定，结合学院事业发展需要，计划面向社会公开引进高层次和急需紧缺人才，现将有关事宜公告如下。

　　一、岗位计划

　　学院计划引进高层次和急需紧缺人才21名，具体岗位及条件详见《白银矿冶职业技术学院2024年引进高层次和急需紧缺人才岗位需求表》（附件1）。

　　二、引进对象

　　本次人才引进对象为普通高校全日制硕士研究生学历学位及以上相关专业毕业生。

　　三、引进条件

　　（一）报考人员须具备下列条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民基本政治权利。

　　2.遵守宪法和法律法规，思想健康，信念坚定，品行良好，自愿到白银工作。

　　3.非服务期内各类订单定向生。

　　4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　5.符合招聘岗位所需的其他条件。

　　6.硕士研究生年龄不超过35周岁（1988年6月以后出生），博士研究生年龄不超过40周岁（1983年6月以后出生）。

　　（二）有下列情形之一的，不予报名

　　1.在各类考试中有舞弊等行为被记入诚信档案的；被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　2.受过刑事处罚、受到党纪政纪处分期限未满或因违纪违规被开除党籍、公职及辞退解聘的人员。

　　3.现役军人、全日制普通高校在读的非2024年应届毕业生、已被机关事业单位录（聘）用的在编人员及服务期内各类订单、定向、项目人员。

　　4.参加各类公开招聘及高层次和急需紧缺人才引进的拟聘人员。

　　5.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　6.法律、政策规定不得聘用的其他情形。

　　（三）其他条件

　　应聘人员毕业证所标注学历、专业（专业方向）应当与岗位要求一致，学历、学位证书齐全。在国（境）外取得学历学位的人员，须具有教育部中国留学生服务中心国（境）外学历、学位认证函等证明材料。取得多个层次学历的应聘人员，按照岗位要求的条件报名。

　　四、引进原则和程序

　　本次人才引进工作坚持以用为本、按需引进、人岗相适、择优引进的原则，采取考核考察相结合的方式，严格按照发布公告、报名、资格审核、考核、体检、考察、签订协议、办理聘用手续、备案等程序进行。

　　（一）发布公告

　　在白银市教育局微信公众号（微信号bysjyj）、白银矿冶职业技术学院官网（https://www.bymu.cn/）等媒体上发布。

　　（二）报名

　　报名采取网络报名的方式进行。报考人员仅限报考符合自身条件的一个岗位。招考岗位、条件及报名表在白银矿冶职业技术学院官网上查看、下载。

　　1.报名时间及邮箱

　　报名自2024年6月29日8:30至2024年7月3日18:00结束，超过截止时间不再受理。考生报名时间以本人上传的符合规定的电子邮件发送时间为准。报名邮箱：bykyrsc@163.com。

　　2.报名提交材料

　　（1）报名须提供本人身份证、户口簿、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表，近期正面免冠2寸彩照（白底）、《白银矿冶职业技术学院引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》等相关材料。

　　（2）报考人员须将报名所需材料以PDF格式扫描（户口簿只扫描户主页、本人页）至同一文件内并上传至指定邮箱，文件命名为“XXX证件材料”（如张三证件材料）。其中《白银矿冶职业技术学院引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》命名为“XXX报名登记表”（如张三报名登记表），PDF版和（.xls）表格版都需报送；照片命名为“XXX照片”（如张三照片）。

　　（三）资格审核

　　学院将组织人员对报考人员提交的材料进行审核。报考材料须完整、真实、准确。因提交信息有误、缺失或上传图片质量不符合要求造成无法辨认等影响资格审核结果的，由报考人员个人承担责任。提交虚假材料的，一经发现即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。报考人员须提供2个有效联系电话，并始终保持畅通，因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行负责。