2024年赣州经济技术开发区第二人民医院面向社会招聘卫生专业技术人员公告

2024-06-25 19:22:53阅读:0地区:江西电脑版

  (三)考核

  1.考核方式

  (1)采取笔试+临床操作考核的方式,考试总成绩为100分,其中笔试、临床操作考核分数各为100分,笔试占总成绩的60%,临床操作考核占总成绩的40%,各项成绩均保留至小数点后两位,尾数四舍五入。笔试成绩为零的考生,不得进入临床操作考核环节。考试工作由赣州经济技术开发区第二人民医院负责统一组织实施,并邀请行业主管部门、其他乡镇卫生院专家与赣州经济技术开发区第二人民医院共同进行临床操作考核工作。

  (2)笔试开考比例应达到1:3(招聘计划数与通过资格审查人数的比例不低于1:3),笔试结束后,在笔试成绩达到70分及以上的人员中,根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定入闱临床操作考核人员(末位同分者一并入闱)。招聘计划数与笔试人员数达不到上述比例的,笔试成绩达到70分及以上的人员全部入闱临床操作考核。不论是否存在竞争关系,考生临床操作考核成绩达到70分及以上,方可入围体检、考察环节。如末位总成绩相同的,取临床操作考核高分者,若临床操作考核成绩依然相同,则由医院采取加试方式确定入围体检人员。仅参加了笔试的考生,不计算考试总成绩,不进入体检、考察环节。

  2.考核时间、地点

  笔试、临床操作考核时间:2024年7月9日8:30-11:30,下午14:30-18:00。

  候考地点:江西省赣州经济技术开发区第二人民医院住院部二楼会议室

  (四)体检和考察、公示

  1.体检需自费,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。

  2.对体检合格人员进行考察,主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的,实行一票否决,不予录用。

  3.对考察合格的人员进行为期7天的公示。

  4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃体检、考察造成的空岗,按总成绩从高分到低分的顺序进行递补。

  (五)聘用及待遇

  1.经考核、体检、考察、公示无异议后,按规定办理相关录用手续。

  2.新进人员按规定实行三个月试用期。试用期考核不合格,按有关规定解除劳动合同。

  附件:赣州经济技术开发区第二人民医院2024年公开招聘卫生专业技术人员报名表

  

  原标题:【公开招聘】赣州经济技术开发区第二人民医院2024年面向社会公开招聘卫生专业技术人员公告

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/dfbEHSeMVBCwrXLZGyLw3g

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