根据岗位需要，将对报考者有关心理素质进行测评，测评结果作为择优确定拟聘用人员的重要参考。心理测评时间、方式另行通知。

　　(五)体检考察

　　每个招聘岗位按照1:1的比例，根据综合成绩排名从高到低的顺序确定参加体检、考察人选。体检、考察不合格人员，可根据同一岗位按综合成绩从高到低依次递补。

　　(六)公示聘用

　　根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员名单，并在北京市水务局网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后无异议的，按照北京市有关规定办理入职手续。

　　拟聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成体检考察等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消聘用资格。

　　四、其他

　　(一)严格招聘纪律。公开招聘工作全程接受社会监督，确保公开、公平、公正。在招聘过程中存在违纪违规行为的，将依据人社部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。

　　(二)资格审核贯穿招聘始终，在任何环节发现报考者不符合报名条件，将取消招聘资格。

　　(三)从资格审核到招聘工作结束，报考者应保证报名时所留电话号码通讯畅通，因通讯不畅造成无法通知报考者本人的，后果由报考者本人负责。

　　(四)报考者如未按时取得岗位要求的学历学位证书，则取消聘用资格。

　　(五)公开招聘过程中，相关信息将通过北京市水务局事业单位公开招聘报名系统(https://smart.swj.beijing.gov.cn/zhaopin/student/)和北京市水务局网站/政务公开/人事信息栏/(https://swj.beijing.gov.cn/zwgk/rsxx/)进行公告，请报考者务必随时关注，并按公告要求参加。

　　各单位咨询电话，详见附件。

　　北京市水务局

　　2024年6月14日

　　附件:1.事业单位面向社会公开招聘工作人员职位及要求表

　　原标题：2024年北京市水务局所属事业单位招聘工作人员公告

　　文章来源：https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202406/t20240614_3712999.html