考察结束后，岗位计划出现空缺的，从该岗位体检合格人员中按总成绩从高到低的顺序依次进行递补考察。
九、公示、试用及办理调动
遴选单位党委(党组)根据考察情况和人岗相适程度，按照干部管理权限集体讨论确定拟试用人员，并在遴选单位和拟试用人员所在单位进行公示，公示期为5个工作日。
公示期满，对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格。对没有问题或者反映问题不影响任用的，遴选单位安排试用，试用期为2个月。
试用期内，拟试用人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，遴选单位党委(党组)召开会议研究确定拟调动人员，并按照相关规定办理调动手续;考核不合格的，回原单位工作，相关情况报送市人力资源社会保障局。
因试用期满考核不合格导致职位空缺的，不再进行递补。
报考者自愿放弃遴选资格的，须在试用结束前向遴选单位提出，之后放弃资格的，将记入诚信档案。
十、工作要求及有关事项
(一)本次公开遴选工作严格按照有关纪律和要求执行，做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会及有关部门的监督。对违反纪律的工作人员和报考人员，视情节轻重，按照有关规定进行严肃处理。凡发现并经查实考生在报名、考试、考察、调动等过程中有弄虚作假行为的，取消其遴选资格，并追究相关责任。
(二)各级组织人事部门和报考人员所在单位党委(党组)要认真履行职责，严格把关;相关单位配合做好考察、办理调动手续等工作。
(三)报考人员要密切关注六盘水市人力资源和社会保障局网站发布的2024年度六盘水市直事业单位公开遴选工作人员有关公告，保持通讯畅通。
(四)本次公开遴选不指定考试用书，不举办任何培训班。
(五)本次公开遴选未尽事宜，由各遴选单位商市人力资源社会保障局研究确定。
各遴选单位咨询电话详见附件1。
市人力资源社会保障局咨询电话：0858—8691636、8690321
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附件1：2024年度六盘水市直事业单位公开遴选工作人员岗位表.xls
附件2：2024年度六盘水市直事业单位公开遴选工作人员报名表.xls
六盘水市人力资源和社会保障局
2024年6月7日
原标题：2024年度六盘水市直事业单位公开遴选工作人员公告
文章来源：http://hrss.gzlps.gov.cn/tzgg_42003/202406/t20240607_84853419.html
