笔试成绩将在“安溪县人民政府(http://www.fjax.gov.cn/)-通知公告”栏目上公示7天。

　　(三)面试

　　面试采取片段教学和现场问答方式，主要考核应聘对象的专业知识、教学能力等。面试成绩实行百分制，其中片段教学占70%、现场问答占30%。面试合格线为70分。未达到合格分数线的考生将不予确定为体检、考察对象。面试评委由7人及以上组成，采取去掉一个最高分、一个最低分，取算术平均分数的方法确定报考者的面试分数，成绩保留到小数点后两位数，第三位数四舍五入。

　　面试成绩将在“安溪县人民政府(http://www.fjax.gov.cn/)-通知公告”网站公示7天。

　　(四)综合成绩

　　1.考试采用笔试与面试相结合的，综合成绩按笔试成绩(笔试原始成绩折算成百分制+加分)占40%和面试成绩占60%合并计算，成绩保留到小数点后两位数，第三位数四舍五入。

　　2.考试采用仅面试的，面试成绩即综合成绩。

　　六、资格复审

　　(一)资格复审时间

　　体检前进行资格复审，资格复审的具体时间和相关事宜另行通知，请考生及时关注安溪县人民政府网站相关通知。

　　(二)资格复审对象的确定

　　体检前在面试成绩合格线上人员中，根据招聘岗位计划数，按考试综合成绩从高分到低分的顺序依次确定资格复审人选;若同一岗位最后一名资格复审人选有2个及以上报考人员成绩相同，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准，取加试成绩高者进入资格复审。

　　(三)资格复审所需材料

　　1.《2024年安溪县公办学校赴高校(福建师范大学考点)专项公开招聘编制内新任教师资格复审登记表》(附件2，用A4纸打印，并贴上近期一寸免冠相片，一式2份);

　　2.身份证，学历证书、学位证书(2024届毕业生暂未发放的由本人提交承诺可于2024年8月31日前取得学历学位证书的承诺书(附件3)、所在学校提供可于2024年8月31日前取得学历学位证书的证明，但2024年8月31日前必须提供所有原件，否则不予聘用)，教师资格证和普通话等级证书原件及复印件(暂未取得教师资格证和普通话等级证书的提供《未取得教师资格证及普通话等级证书等原件承诺书》(附件4)，但2024年8月31日前必须提供所有原件，否则不予聘用);

　　3.在职人员应提供具有人事管理权限部门出具的同意报考证明(暂未能提供者最迟应在体检前提供);

　　4.岗位要求的其他材料。

　　(四)资格复审注意事项

　　报考人员资格条件是否符合招聘条件，以资格复审确认的结果为准。资格复审时，应按要求提供相关证件原件、证明材料，否则取消其聘用资格;如遇不符报考条件，或网络报名所填写信息不实导致被取消聘用资格的，由报考人员承担全责。

　　经复审不具备报考条件者取消体检资格或弃权的，在综合成绩合格线上人员中，按综合成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　七、体检与考察

　　(一)体检

　　1.体检对象的确定。资格复审合格对象确定为体检对象。

　　2.体检标准。体检按《福建省教师资格申请人员体检标准(2018年修订)》执行，体检不合格的取消聘用资格。对体检结果有异议的报考人员，可在接到体检结论的7天内申请复检1次，复检医院由安溪县教育局指定，体检结果以复检结果为准。体检费用个人自理。

　　3.考生体检不合格或自动弃权的，按考生综合成绩由高到低依次确定递补的体检人选。体检合格后，因各种原因导致的岗位缺额不再递补。

　　4.女性报考人员因怀孕需申请延期体检的，应提供怀孕的医学证明并与安溪县教育局约定延缓体检的最长期限，待所有体检项目全部合格后方可办理入职手续。

　　5.体检具体事宜另行通知。

　　(二)考察

　　按1：1比例对考试、体检均合格的报考人员组织考察。通过采取查阅档案、学历学位等资格条件验证、综治情况调查、信用情况调查、违法犯罪记录信息前置查询等方式对体检合格者进行全面考察。考察包括核实报考人员是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点对其思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等进行考察。若报考人员档案无法在6月20日前寄达，报考人员须于考察时同步提供原档案寄存单位出具的查档情况函(附件5)。