2024年柳州市第二中学招聘高校毕业生公告(第二批)

2024-05-16 23:57:46阅读：0地区：广西电脑版

　　(五)面试

　　1.面试时间、地点另行电话通知考生。

　　2.面试内容：

　　专业技能面试(学科试讲)，包括备考、试讲。考生根据考试当天现场提供的内容，按照抽签顺序依次备考30分钟，试讲10分钟。

　　3.面试成绩评定：面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩。面试满分100分，合格60分。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。同一岗位考生面试成绩出现同分时，当场加试，以加试成绩确定排名(请考生在面试结束后，保持通讯电话的畅通)。

　　4.面试注意事项

　　(1)考生于面试当天持考生本人的有效身份证原件、《面试资格确认书》原件，经工作人员核验后进入候考室。凡不提供身份证或提供不真实的，取消面试资格，所有责任由考生自负。

　　(2)考生除带必要的文具外，不得携带任何资料及电脑、手机等有通信、存储功能的设备进入考场。

　　(3)考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。

　　5.面试成绩公布

　　面试当天全部考生面试结束后，考生面试成绩于现场公布。并同步公示在“柳州市第二中学”微信公众号。

　　(六)考核

　　根据计划招聘人数1：1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、无违法乱纪等情况。如存在有违法违纪和考核不合格的情况，可从参加考试的人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。

　　(七)体检

　　组织考核合格人员到市三甲医院进行体检，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)》及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，按面试成绩由高分至低分依次递补。已经完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因，可以申请延期体检。

　　(八)公示

　　面试、考核、体检都合格的，确定为拟聘用人员并进行公示。公示期7日。

　　(九)聘用

　　经公示无异议人员，按规定办理相关聘用手续，签订聘用合同。

　　三、工资待遇

　　享受柳州市事业单位工作人员工资待遇。符合人才引进政策的，可享受生活补助、购(租)房补贴等。

　　四、信息发布地址

　　本次公开招聘公告、变更公告等具体事宜在柳州人力资源和社会保障局网站(http://rsj.liuzhou.gov.cn/)发布。

　　五、纪律与监督

　　(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　(二)本次招聘监督举报电话：0772-2815940

　　招聘联系人及联系方式：0772-2456302，黄老师。