2.在职人员岗位。通过面试合格分数线的应聘人员,面试成绩即综合成绩。
每个岗位按照综合成绩由高到低的顺序等额确定考察对象。将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法,了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招聘岗位的匹配度等情况,考察对象名单在我单位门户网站发布。考察对象因个人原因主动放弃或未通过考察的,由我单位视情况研究是否进行递补,如果递补则按照综合成绩排序依次递补。
(五)体检
我单位组织考察对象进行体检,体检标准参照国家规定的公务员录用体检通用标准执行。
(六)拟聘用人员公示
根据综合成绩、考察情况、体检结果,经我单位党组织集体研究后确定拟聘用人员,并在招聘公告发布范围内进行公示,公示期不少于7个工作日。
(七)办理聘用手续
公示期满没有异议的,按相关规定办理聘用手续,签订聘用合同。
(八)试用期
按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、其它事项
(一)聘用人员入职后按事业单位编制人员管理,相关工资待遇等按国家和我单位有关政策规定执行。
(二)应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确,招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。
(三)公开招聘有关信息向社会公布,请密切关注中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国地质调查局门户网站及我单位门户网站,及时掌握有关信息;对未通过资格审查、笔试或面试者,不再单独通知。
联系人:赵老师
联系电话:010-58584420
电子邮箱:drc_zp@163.com
单位网址:www.drc.cgs.gov.cn
通讯地址:北京市西城区阜外大街45号
附件下载:中国地质调查局发展研究中心2024年度公开招聘工作人员(第二批)岗位信息表.docx
原标题:中国地质调查局发展研究中心2024年度公开招聘工作人员(第二批)公告
文章来源:
http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/gxbyszpzl/202405/t20240515_518502.html