②报考人员提交的申报材料应当真实、准确，提供虚假申报材料的，一经查实，即取消报考资格，对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息、骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。

　　(二)资格初审

　　1.由学校各用人部门会同学校人事处对报考人员条件进行资格初审。根据各岗位报名截止情况，学校分批次结束各岗位资格初审，详见报名系统。

　　2.报名两个工作日后，请及时登录报名系统查看审核信息。通过资格初审人员名单将在单位网站(www.tjarts.edu.cn)公开招聘专栏发布(因资格初审环节工作量较大，凡不符合本次公开招聘条件者恕不另行通知)。实际通过资格初审人数与岗位的招聘计划数之比低于3:1，相应调减招聘岗位计划或取消该岗位招聘。

　　3.学校通知报考不能开考岗位的考生在规定时间内进行改报，改报通知将在天津美术学院门户网站(www.tjarts.edu.cn)公开招聘专栏另行发布。

　　(三)笔试

　　教师岗、实验技术岗笔试主要考核应聘人员的专业能力、专业理论知识和技能。笔试科目为《专业理论知识及专业实践》，考试科目满分100分，保留2位小数。

　　心理健康教育教师岗、专职辅导员岗、财务专技岗、审计专技岗笔试主要考核应聘人员的综合素质、岗位胜任能力、专业理论知识和基本技能。心理健康教育教师岗、专职辅导员岗笔试科目为《综合知识》(辅导员类)，考试科目满分100分，保留2位小数;财务专技岗、审计专技岗笔试科目为《综合知识》(财会类)，考试科目满分100分，保留2位小数。

　　笔试时间、地点、考试大纲等相关信息，将在天津美术学院官网公开招聘栏目的通知。

　　笔试成绩将于笔试结束后7个工作日内，在报名系统和学校网站(www.tjarts.edu.cn)公开招聘专栏发布。

　　按笔试成绩由高到低进行排序，按照1：3确定进入面试人员名单，招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。若最后一名笔试成绩相同则同时进入面试。面试人员名单在天津美术学院官网公开招聘专栏发布。

　　(四)资格复审

　　面试前，进入面试的应聘人员需持相关材料到指定地点进行资格复审(资格复审的具体时间、地点及相关要求在公开招聘专栏发布)。资格复审不合格的，取消其面试资格;未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　(五)面试

　　面试主要包括考核应聘人员专业知识结构、业务能力、综合素质和测评心理素质(心理素质测评结果不计入成绩)。面试安排将在天津美术学院官网公开招聘专栏另行发布。

　　教师岗、实验技术岗、心理健康教育教师岗主要采用专业考核、现场答辩等形式进行面试。

　　专职辅导员岗、财务专技岗、审计专技岗主要采用结构化面谈方式。

　　面试成绩满分为100分，及格线为60分，保留2位小数，面试成绩低于及格线的不能进入下一环节。

　　(六)成绩核算

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，保留2位小数。根据总成绩由高到低排序，按照招聘岗位1:1的比例，确定参加体检人员名单，并在学校网站公开招聘专栏发布

　　若应聘人员考试总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

　　总成绩于面试结束后7个工作日内，在学校网站公开招聘专栏发布。

　　(七)体检

　　学校统一组织体检，体检在我校指定的三级综合性医院进行，体检项目和标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用由应聘人员自理。

　　我校或应聘人员对体检结果有质疑的，可以在接到体检结果7日内提出复检申请。复检需到我校指定的三级综合性医院进行，复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。复检费用由应聘人员自理。

　　未按照规定时间和地点参加体检、复检的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。体检结果不合格的，取消其聘用资格。