4.注意事项

　　(1)报考人员只限报一个岗位;

　　(2)对报考人员资格审核贯穿招聘工作全过程，考生报考时要信守承诺，如实提交有关信息和材料，对不符合条件或弄虚作假、违背相关法律法规报考的，无论在哪个环节发现问题一经查实立即取消考试资格或聘用资格，后果自负;

　　(3)岗位招聘计划与通过资格审查报考人数之比原则上应不低于1:3。若达不到开考比例的，将按照比例缩减招聘人数至取消该招聘岗位。紧缺、急缺岗位达不到1:3比例的经招聘方案备案部门同意，可适当降低开考比例;  

　　(4)2024年毕业生应在2024年8月31日前取得毕业证，如不能按时取得则取消其聘用资格，按自动放弃处理;

　　(5)依据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;

　　(6)笔试、面试等招聘相关信息请密切关注拜泉县人民政府网站，不另行通知;

　　(7)本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(二)政策性加分

　　根据《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发【2013】42号)有关加分政策执行。项目生服务期满、考核合格后三年内参加乡镇级、县级、市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩分别加15分、10分、5分，服务期满被评为优秀等次的可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生，经考核合格，可享受“项目生”相应待遇。“项目生”指参加我省“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”，服务期满且考核合格的服务基层项目人员。

　　符合黑政规【2018】17号文件，高校毕业生应征入伍服役期满退役后，参加事业单位招聘，招考享受相关优惠政策。

　　疫情防控一线的编制外医技人员，在现单位工作满3年且考核合格，经所在单位推荐、卫生健康行政部门认定，报考乡(镇)、县(市、区)和市(地)以上单位笔试成绩分别加15分、10分、5分，同等条件下优先聘用。符合加分条件且报名成功的人员必须在规定时间内进行现场确认，具体时间地点电话通知，请保持手机畅通。加分政策计算截止时间为2024年3月27日。

　　(三)考试

　　考试分笔试和面试两部分，均实行百分制。笔试成绩+政策性加分占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%，折后两成绩之和为总成绩。总成绩=(笔试成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。

　　1.笔试

　　笔试按所需求专业采取分类命题，主要考核应聘人员的专业知识、临床实践能力和综合素质等。

　　依据考生的笔试成绩+政策性加分由高到低顺序，按招聘岗位人数1:3的比例确定参加面试人选。若同一岗位最后一名笔试成绩并列，则相应扩大进入面试人选。进入面试人员名单在拜泉县人民政府网站公示3个工作日。

　　2.面试

　　面试采取按岗位需求专业分类命题，主要考核应聘人员的专业知识、临床实践能力、综合分析能力、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表。考生采取两轮抽签形式，当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试;面试计分采取去掉一个最高分和一个最低分，然后取平均分值的办法。面试成绩低于60分不予聘用。

　　笔试、面试结束后，将考试总成绩在拜泉县人民政府网站公示7个工作日，并按招聘岗位1:1的比例由高分到低分确定进入考核人员。若同一岗位最后一名总成绩相同的，按以下顺序确定进入考核人选：1.符合黑龙江省政府报考事业单位相关优先聘用政策的;2.笔试成绩高的;3.加试。笔试、面试时间和地点详见拜泉县人民政府网站通知。