（5）《哈尔滨音乐学院应聘人员思想政治鉴定表》（须加盖公章）（附件3）；

　　（6）科研成果和各类证书，其中公开发表的论文需提供期刊首页、目录页和个人文章部分，科研项目需提供立项通知书及证明个人参与名次的相关材料；

　　（7）有工作单位的应聘人员须提供《劳动合同》或《聘用合同》，须在《哈尔滨音乐学院2024年公开招聘教师报名表》中如实填写工作单位全称，如为在读研究生（含国外在读），须如实填写在读信息，如未如实填写工作单位或在读信息的，将取消考试或录用资格。于面试（或现场考试）前提供所在单位同意报考的证明，否则取消面试（现场考试）资格。

　　（8）各类佐证材料按要求填入《哈尔滨音乐学院报考材料汇总表》（附件4）及应聘岗位所需的其他材料。

　　以上材料的扫描版（.pdf）以压缩包（.rar）的形式发送到报名电子邮箱（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+所学专业+硕士/博士”）。

　　4.报考人员需及时关注学校官方网站发布的公告信息，并保持通讯方式畅通、及时接听、关注邮件投递回复动态，若更换联系方式应及时与学校沟通，因个人原因错过招聘各环节的由报考人员自行负责。

　　（二）资格审查

　　1.资格审查时间：2024年3月20日至2024年4月12日16:00。

　　2.资格审查结果采取邮件或电话的方式通知。若同一岗位通过资格审查人数与招聘人数之比低于3：1，经学院研究按规定决定该岗位取消、缩减计划或降低开考比例。

　　资格审查贯穿于公开招聘的全过程。报考人员应如实填写、提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。

　　（三）现场确认

　　通过资格审查的应聘人员，按照如下要求进行现场确认：

　　1.现场确认时间及地点通过学院网站另行通知。

　　2.确认材料：提供与报名材料一致的，纸质版原件及复印件各1份。

　　3.现场确认核查后，各类证件、证书等原件返还应聘人员本人；相关证明原件及其他材料存档备查，恕不退还。

　　4.未按期参加现场确认的应聘人员，视为放弃考试资格；材料不全的应聘人员，不予现场确认。现场确认通过者，方可参加考试。

　　（四）考试方式

　　考试时间、内容等另行通知。未能按时参加考试的应聘者，取消应聘资格和录用资格。

　　1.招聘学历要求为博士研究生的理论类教师岗位，考试采取面试的方式，包括个人基本情况汇报、专业能力展示、科研业绩成果汇报、教学能力（试讲）展示和发展潜力等。百分制计分方式，成绩低于85分者不予录用。其中，钢琴主科教师、小提琴2个招聘博士的表演类岗位，其考核内容为专业技能考试和课堂教学试讲。

　　2.招聘学历学位要求为博士、硕士研究生的表演类教师岗位，考试采取先进行专业技能考试，再进行以课堂教学试讲为主要形式的面试。

　　专业技能考试。专业技能考试采取百分制计分方式，根据考试成绩按照从高到低的顺序，原则上以招聘岗位人数3:1的比例确定进入课堂教学试讲人选，末位出现并列的，则相应扩大进入课堂教学试讲人选；专业技能考试成绩低于70分者不予录用，成绩合格者不足3:1的比例时，按实际合格人数确定进入课堂教学试讲人选。拟进入课堂教学试讲环节的人员名单在学院网站公示3天。（报考表演类教师岗位每位考生的考试时间一般在30-40分钟，如部分岗位的报名人数较多的，学院可采取视频初选的方式进行专业技能考试。）表演类教师考核办法将在学院官网（https://www.hrbcm.edu.cn/）发布，请应聘人员及时关注，按考核办法准备考试。

　　面试：采取以课堂教学试讲为主的形式，计分方式为百分制，现场考试成绩低于85分者不予录用。

　　岗位总成绩=专业技能考试成绩×60%+面试×40%

　　六、考核与体检

　　根据招聘计划人数和应聘人员考试总成绩，按照考试总成绩从高分到低分1：1比例等额确定考核对象（若末位考试总成绩出现并列，以面试成绩高者优先）。