五、考试考核

　　本次公开招聘考试考核包括笔试和面试。各岗位具体考试科目详见《岗位一览表》（附件1）。

　　（一）笔试。

　　1.笔试为公共科目笔试，包含《职业能力倾向测验》（满分150分）和《综合应用能力》（满分150分）两科，采用闭卷笔答方式。笔试内容参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2022年版）执行，各岗位笔试具体科目详见《岗位一览表》（附件1）。

　　2.笔试时间初定于2024年3月30日（星期六），具体时间及考试地点详见准考证。笔试时间如有调整，将另行通知，请考生及时关注铜梁区人民政府网-其他招录栏（https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）发布的相关公告。

　　3.笔试后进入面试环节规则：

　　（1）笔试任一科缺考或零分的，不得进入面试环节。

　　（2）按照进入面试的人选与招聘岗位名额3:1的比例，根据笔试成绩从高到低依次确定。若最后一名进入面试环节人选笔试成绩相同，则并列进入。

　　（3）若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。其中，属急需紧缺岗位的，经铜梁区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，最低可降低至1:1开考。

　　4.笔试成绩等事项公布。

　　请考生在规定时间内登录重庆市人事考试中心网上报名系统（网址：https://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/）自行查询笔试成绩。进入面试资格审查人员名单、面试资格审查通知等相关信息，将在铜梁区人民政府网-其他招录栏（https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）进行公布，请考生密切关注。

　　（二）面试资格审查。

　　1.面试资格审查时间及地点。

　　进入面试资格审查人员名单、面试资格审查时间及地点将在铜梁区人民政府网-其他招录栏（https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）通知，请考生密切关注。

　　不按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。

　　2.面试资格审查所需材料。

　　详见《面试资格审查所需材料清单》（附件8）。

　　资格审查合格者，进入面试；资格审查不合格的，向考生说明原因。

　　考生若属市内机关事业单位工作人员，须提供所在单位、主管部门加盖公章的《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件10）。不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，取消面试资格。

　　3.面试资格审查递补。

　　资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，其缺额可按报考该岗位考生公共科目笔试成绩从高到低依次递补（考生应保持手机实时畅通，因手机号码登记错误、有效时间段内关机或未接听等原因导致未能联系的，视为放弃递补资格）。若进入面试资格审查递补人选笔试成绩出现并列，则并列进入递补。是否递补及递补次数由区人力社保局会同招聘单位主管部门研究确定。

　　面试资格审查后进入面试环节人选名单将在铜梁区人民政府网-其他招录栏（https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）进行公示，请考生自行查询。

　　（三）面试。

　　面试由区事业单位人事综合管理部门组织实施。资格复审后进入面试环节人选名单、面试具体时间及地点等事项将在铜梁区人民政府网-其他招录栏（https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布，不再另行通知，请考生及时关注。

　　面试包括专业面试和综合面试两项。

　　专业面试根据不同岗位分为试讲、试讲加专业实操、专业实操三种形式，主要测试考生的专业操作水平、专业实践能力等。其中，试讲时间为10分钟，专业实操时间以现场公布为准。专业面试的分值为100分。专业面试为试讲的岗位，试讲的分值为100分；专业面试为专业实操的岗位，专业实操的分值为100分；专业面试包含试讲和专业实操的岗位，其试讲和专业实操的分值分别为50分。