(七)体检及考察
根据综合成绩按照与岗位招聘计划1:1的比例从高到低排序确定体检考察人选。综合成绩出现并列的，按照笔试成绩确定排名顺序。笔试成绩仍并列的，按职业能力倾向测验成绩确定排名顺序。进入体检、考察环节人员名单和有关安排在西安浐灞生态区官网进行发布。
1.体检。体检在二级以上医院进行，体检结束后，由体检机构出具体检报告，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员对体检结果有异议的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只能进行1次，体检结论以复查结果为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，取消应聘资格。
2.考察。考察主要内容为应聘人员思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再次对应聘人员的报名资格条件进行审查。考察不合格的，取消应聘资格。
因应聘人员放弃或在体检、考察环节中不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加试讲(面试)且成绩均不低于60分的人员中，按照综合成绩从高到低递补，只递补一次。
(八)公示及聘用
根据体检、考察结果，确定拟聘人员，按照要求在西安人事考试网、西安浐灞生态区官网进行公示，公示期满且无异议人员予以聘用。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
所有新聘人员按规定实行试用期制度，试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用人员要确保按期到岗，因个人原因不能按期到岗的，或产生的纠纷等其他与聘用无关的事项，由应聘人员承担相应责任。
招聘岗位所要求的各类证书、毕业证、学位证须于2023年9月30日前取得(以证书落款时间为准)，以上证书核验截止时间为2023年9月30日，核验通过后方可办理聘用手续。若未能取得岗位要求的各类证书或核验不通过的，取消聘用资格。
五、待遇
本次招聘所有岗位聘用人员均为浐灞生态区公办中小学及幼儿园正式教师(编制备案制)，薪酬按照浐灞生态区公办学校教师工资标准执行。
六、其他要求
(一)纪律要求
应聘人员在网上报名、现场资格复审、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，并对信息资料的真实性负责。公开招聘工作中出现的违纪违规行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)等予以处理;对有恶意报名、扰乱招聘秩序、不服从管理、弄虚作假或骗取资格等行为的人员，一经查实立即取消应聘资格;构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任;违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，移交公安机关依法处理。
公开招聘工作全过程接受浐灞生态区纪检监察部门监督(监督电话：029-83592112)。
(二)服务年限要求
本次新招聘的事业单位工作人员最低服务年限为5年，在最低服务年限内，不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘(考)。
七、重要提示
(一)西安浐灞生态区官网为招聘动态信息指定发布网站，请应聘人员自行及时关注，以防错过时间安排。
(二)本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班，不向应聘人员收取报名费、中介费、手续费、考试费、资料费等任何费用，敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。社会上任何以“事业单位考试命题组”、“招聘主管部门”等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。
(三)本次招聘最终解释权归西安浐灞生态区管理委员会。
(四)咨询电话：029-85237872、029-87650695。(咨询时间：工作日9:00-12:00,13:00-17:00)。
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