为进一步加强我市人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》及相关规定，安康市部分事业单位面向社会统一公开招聘高层次人才和紧缺特殊专业人才293名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　(一)应聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。

　　3.年龄为18周岁以上，35周岁以下(1987年5月29日至2005年5月28日期间出生)。

　　4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的本科及以上文化程度，专业以国家教育行政主管部门公布的本科、研究生目录为准;国(境)外学历专业须完成教育部留学服务中心学历认证，学历学位认证书中需明确学位和专业领域名称。

　　经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

　　毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的各类证书须于2023年9月30日前取得。

　　5.适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

　　6.具备招聘岗位所需的其他条件。

　　招聘岗位所需的具体条件以《安康市2023年事业单位公开招聘高层次和紧缺特殊专业人才岗位表》的要求为准。

　　(二)不符合报名应聘的主要情形

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

　　2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　3.现役军人和在读的非2023年应届毕业生，以及在读的非2023年应届毕业生用以往取得的学历报名的;

　　4.事业单位人事管理需要回避的;

　　5.事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的;特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的(服务期计算时间截至2023年12月31日);

　　6.失信被执行人;

　　7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

　　二、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　招聘公告在安康市人民政府门户网(https://www.ankang.gov.cn)、安康市人力资源和社会保障局网(https://rsj.ankang.gov.cn)发布。

　　(二)报名

　　1.报名时间

　　2023年5月29日至6月2日。

　　2.报名要求

　　本次招聘采取网上报名与现场报名相结合的方式进行，应聘人员可自行选择其中一种方式报名。

　　应聘人员应自行下载《安康市2023年事业单位公开招聘高层次和紧缺特殊专业人才报名表》(以下简称《报名表》，附件2)并按要求如实填写。每名应聘人员只能报考一个岗位。应聘人员在公告发布后自行与市直有关招聘单位或县(市、区)人力资源和社会保障局联系。

　　3.报名方式

　　(1)网上报名。应聘人员需提供报名材料原件PDF格式压缩打包后上传至报考岗位指定地址(附件3)，并注明文件主题：姓名+岗位代码。

　　(2)现场报名。应聘人员需提供报名材料原件及复印件，市直岗位报名材料送至市直有关招聘单位，县(市、区)岗位报名材料送至各县(市、区)人力资源和社会保障局。

　　资格审查由市直各招聘单位主管部门、县(市、区)人力资源和社会保障局负责组织实施。

　　4.报名提供材料

　　(1)《报名表》。

　　(2)二代身份证(含有效期内的临时身份证)原件(复印件留存)。

　　(3)毕业证、学位证原件(复印件留存)，有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》(教育部学信网www.chsi.com.cn打印)，其中：应届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》和个人承诺书等相关证明材料。

　　(4)如在国(境)外取得的学历学位证书，必须提供教育部学历学位认证报告(教育部留学服务中心http://www.cscse.edu.cn打印)。

　　(5)应聘人员系事业单位工作人员或公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)，必须提供用人单位、主管部门和有干部管理权限的机关所出具的同意报考意见;在我市公立医院工作的非在编人员，必须提供本单位和主管部门出具的同意报考意见。