为进一步加强城市精细化管理，解决城市执法力量薄弱的问题，金塔县城市管理行政执法局决定面向社会公开招聘聘用制协管人员。现就相关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次计划面向社会公开招聘聘用制协管人员15名，其中男性12名，女性3名，主要从事市容市貌、非机动车管理、广告牌匾治理等辅助性工作，本次招聘的协管人员不具有公务员身份，不纳入行政事业编制管理。具体详见《岗位简表》。

　　二、招聘条件

　　聘用制协管人员面向社会公开考试招聘，并满足以下条件：

　　1.拥护中国共产党，热爱社会主义，品行端正，遵纪守法，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;

　　2.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;

　　3.自愿从事城市管理工作，服从组织分配;

　　4.男性具有高中(中专)及以上文化程度;女性具有大专及以上文化程度;

　　5.具有金塔县户籍(户口迁入时间为招聘公告发布之日前);

　　6.男性年龄在40周岁以下(1982年1月1日以后出生)，退役军人年龄可以在45周岁以下(1977年1月1日以后出生);女性年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生)。

　　有下列情况之一的，不受理应聘：

　　1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

　　2.涉嫌违纪违法或者正在接受纪律审查、司法调查的;

　　3.曾被开除公职、开除党籍或者曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　4.近年来参加公务员或事业单位公开招聘考试，被记入诚信黑名单的人员;

　　5.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员;

　　6.被列为失信联合惩戒对象的。

　　三、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　2022年11月22日起在金塔组工网、金塔在线、金塔融媒等公众网络媒体发布招聘公告。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名时间：2022年11月28日至12月6日,上午8时30分至12时，下午14时30分至18时。

　　2.报名地点：金塔县城市执法局办公室。

　　联系电话：4422785

　　3.报名应聘的人员须提交以下材料：

　　(1)本人最高学历毕业证原件及复印件。大专及以上学历需同时提供《中国高等教育学生信息网》在线验证的《教育部学历证书电子注册备案表》(带二维验证码，在线验证码在有效验证期内)，凡在《中国高等教育学生信息网》无法验证的，不予报名。

　　(2)本人有效《居民身份证》《户口簿》原件及复印件(身份证丢失的持户籍所在地派出所出具的附本人照片的户籍证明原件及复印件);退役士兵须携带退伍证原件及复印件。

　　(3)本人2寸近期免冠正面照片3张。

　　(4)《金塔县城市执法局聘用制协管人员报名登记表》和《报考人员诚信承诺书》。

　　(5)个人征信报告。本人凭身份证到中国人民银行自助服务平台查询并打印，报告时间应在本公告发布之后。

　　(6)甘肃“鼎立信”失信人查询记录并打印。http://cx.gscn.com.cn/

　　(7)24小时核酸检测证明。

　　(8)具有正常履行职责的身体条件，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无纹身。

　　报名与资格审查同时进行。提交的报名申请材料须真实、准确，相关证件不得以证明材料代替，凡报名所需材料提交不齐全的，不予报名。本次招聘采取应聘人员本人现场报名的方式。报名期间不接受电话、网络报名，也不接受委托及其他方式报名。

　　(三)笔试

　　笔试开考比例原则上不低于1：3。达不到开考比例的，经请示招聘工作领导小组同意，降低开考比例至1：2;减少后仍达不到的，核减招聘计划至达到开考比例。笔试内容为公共基础知识、城市管理法律法规，以闭卷形式进行，退伍军人资格审查合格后在笔试成绩中加5分。笔试满分100分,考试时间120分钟。笔试成绩占综合成绩的60%。

　　笔试时间、地点另行通知。

　　(四)面试

　　面试成绩以百分制计，面试成绩占综合成绩的40%，根据笔试成绩,从高分到低分按1:3的比例依次确定进入面试人员。达不到1：3比例的，经领导小组同意，可按1:2比例确定面试人员，末尾成绩并列者一并进入面试。因应考人员自动放弃造成岗位面试比例小于1:2的，按照实际人数参加面试，划定面试最低分数线，达不到最低分数线的，取消聘用资格，面试最低分数线为80分。