对成绩突出、考核优秀者，在绩效工资分配时予以倾斜;对考核不合格者，解除劳动合同。
(二)执业注册管理。特岗全科医生上岗前必须注册为全科医师，由服务乡镇卫生院按规定督办医师执业注册或变更手续。
(三)户籍、人事和党团关系。特岗全科医生在聘期内，户籍可按照国家有关规定保留在原户籍所在地或原单位管理。人事档案按县级公立医疗机构工作人员统一管理。党团关系转到服务乡镇卫生院。
七、招聘组织纪律
(一)此次招聘程序中涉及的笔试、面试等重要环节按照有关考务规范组织实施。
(二)通知时效。整个招聘工作在发出通知时限内，不按时到场办理手续者，视为自动放弃聘用资格。
(三)为维护招聘工作的公正性和严肃性，若在报名、考试、体检、聘用等过程中有弄虚作假、舞弊行为或违纪行为的考生，一经查实，取消聘用资格，并追究相关责任。
点击下载>>>
彭阳县卫生健康局
2022年7月21日
