对因自动放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从应聘同一岗位的面试合格人员中按照考试总成绩由高分到低分依次等额递补。
六、公示和聘用
对考试、考察、体检均合格的拟聘用人员，在聊城高级财经职业学校官网公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期间有异议的，人才引进单位按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聊城高级财经职业学校提出聘用意见，报市事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。人才引进单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系，按照聘用岗位兑现相关待遇。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他事项
聘用人员纳入人员控制总量备案管理，首聘聘期为三年。三年内不得调、考出本单位。
本次公开引进优秀人才考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试、面试辅导培训班。
本次引进优秀人才发布的公告中的“以上”“以前”“以后”等均包含本级别、本基数。
在公开招聘组织实施过程中，因疫情防控以及其他特殊原因，必要时对有关工作安排进行适当调整，相关信息将及时在聊城高级财经职业学校官网发布,请及时关注。
凡在网上报名的应聘人员，均视为同意本公告及附件的相应规定。本公告由聊城高级财经职业学校负责解释。
政策咨询电话：0635-7119806
监督电话：0635-7119668
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聊城高级财经职业学校
2022年4月26日
