①2022年高校应届毕业生出具本人学生证（无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明）。

②国（境）外留学回国人员报考的，应出具教育部国（境）外学历学位认证书。考生可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn），按有关要求和程序办理。

③国家有其他特殊规定的，从其规定。

3. 面试资格审查结果。面试资格审查合格的人员，按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元，领取《面试通知书》。面试资格审查不合格或考生自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中，按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员（递补只进行一次），递补人员的面试资格审查工作按上述流程进行。未在规定时限内参加面试资格审查的，视为考生自动放弃面试资格。

（三）面试

经面试资格审查合格的考生，凭本人有效居民身份证（不含身份证复印件、过期身份证、户口簿、驾照等）、《面试通知书》参加面试。面试时间暂定为2022年1月15日至1月16日。面试具体事项在中共成都市委组织部、成都市人力资源和社会保障局、成都人事考试网站上另行公告。面试成绩满分为100分，占考试总成绩的40%。

六、体检、考察和公示

（一）体检

各职位按照考生的考试总成绩由高分到低分的顺序，等额确定体检人选。考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次；笔试成绩仍相同的，先后以《行政职业能力测验》《申论》成绩高低的顺序确定名次。

实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，进入体检的人员，其考试总成绩不得低于本次招录达到比例的职位拟进入体检人员（不含递补体检人员）的最低考试总成绩。

本次体检在省公务员主管部门确定的公务员录用体检医疗机构进行，由市公务员主管部门统一组织实施。体检项目和标准按人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。招录机关或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内，提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结果以复检结论为准。体检不合格或自动放弃出现的缺额，在报考同一职位进入面试人员中按考试总成绩由高到低依次递补（递补只进行一次）。

（二）考察

市委组织部确定考察人选，由各招录机关（单位）按要求对体检合格的考生进行报考资格复审和组织考察。

报考资格复审主要核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。

考察按照中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等规定执行。考察工作突出政治标准，重点考察是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。招录机关（单位）将采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方式，对考察人选进行深入考察，全面了解政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察人选达不到公务员（参公人员）应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。

考察不合格或自动放弃出现缺额的，经市委组织部同意，在报考同一职位进入面试人员中按考试总成绩由高到低依次递补（递补只进行一次），递补人员经体检合格后进入考察。

（三）公示

各招录机关（单位）确定拟录用人员报市委组织部审核后，在中共成都市委组织部、成都市人力资源和社会保障局、成都人事考试网站上进行公示。公示内容包括招录机关（单位）名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、毕业院校、准考证号、考试总成绩、职位排名和监督举报电话。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示期为5个工作日。