请考生务必完整体验整个作答、交卷过程，以便测试考生个人电脑的软硬件和网络条件，若考生没有参加模拟考试，导致考试当天无法正常参加考试的，由考生自行承担责任。

　　模拟考试时间：8月17日—18日，每日10:00—24:00

　　 技术咨询时间：8月17日—18日，每日09:00—12:00，14:00—18:00。

　　(3)正式考试

　　请考生提前30分钟依次登录“智考通”移动端、“智考云”电脑端。因个人原因延迟进入考试系统的，由考生自行承担责任。在开考30分钟后，考生仍未进入考试系统考试界面或在考试中途强行退出系统的，视为自动放弃考试资格。

　　笔试具体要求及注意事项详见《考生须知》(附件3)。

　　4.笔试成绩公布后，按照从高分到低分的原则，按招聘岗位及人数1:3比例，确定面试入围人员。凡达不到规定比例的，按实际人数进入面试。招聘人数与进入面试人数为1:1及以下入围比例的岗位，入围人员面试成绩须达到60分面试合格分数线，方可进入体检环节。根据疫情防控相关要求，面试前5日，入围面试人员经确认放弃面试资格的，按笔试成绩由高到低依次递补，5日内放弃面试资格的不再递补;面试当日，入围面试人员经确认放弃面试资格的不再递补。笔试成绩相同者占面试入围名额，笔试成绩相同且同为最后一名一同入围面试。

　　5.笔试成绩、排名及入闱面试人员名单等相关情况，将在自治区市场监督管理局官方网站公布。

　　(四)资格审查

　　1.资格审查由自治区市场监督管理局人事处按相关规定和岗位要求对应聘人员相关材料、资格条件进行审查。资格不符的考生报名参加考试，一切后果由考生自行承担。在招聘任一环节中发现报考者不符合岗位条件的情况，取消其报考或聘用资格。

　　2.入闱面试人员需进行资格审查。资格审查合格者，进入面试。资格审查不合格者，取消面试资格，并按笔试成绩从高到低依次等额递补人员，递补人员笔试成绩需在该招聘岗位考生平均分及以上。资格审查结果将在自治区市场监督管理局网站进行公布。

　　(五)面试

　　1.面试具体时间、地点及注意事项详见自治区市场监督管理局网站通知。

　　2.面试满分为100分，专业技术岗面试成绩占总成绩的60%，管理岗面试成绩占总成绩的50%。面试成绩当场宣布，应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线，方可进入招聘下一环节。

　　3.面试采取结构化面试的方式进行。综合考核考生的计划组织能力、创新应变能力、决策能力、业务工作能力、逻辑思维能力、语言表达、举止仪表及人际沟通能力等。

　　4.截止面试前一日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，按笔试成绩由高到低依次等额递补入闱面试人员;面试当日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。未按指定时间到指定地点参加面试的视为自动放弃。

　　(六)总成绩

　　专业技术岗位的考试总成绩按照笔试、面试4:6的比例计算，管理岗位的考试总成绩按照笔试、面试5:5的比例计算。总成绩相同者，采取加试面试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。总成绩、排名及体检人员名单将在自治区市场监督管理局网站公布。

　　(七)体检

　　1.体检由自治区市场监督管理局人事处负责组织实施。根据考生总成绩，按照招聘岗位及人数1：1的比例，由高分到低分顺序确定参加体检人员名单。

　　2.统一组织在三级甲等及以上医院对进入体检环节人员体检。未在规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃，按照同一岗位总成绩由高分到低分依次等额递补体检人员。

　　3.体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目(试行)》执行，体检费用由报考人员自行承担。

　　4.体检合格者进入考察环节。体检不合格者对体检结果有异议的，须自被告知体检结果的3-5日内，由自治区市场监督管理局人事处另选三级甲等及以上医院复检一次，复检结果为最终结果。