2024年北京市生态环境局所属事业单位招聘公告

2024-04-23 10:49:36阅读：0地区：北京电脑版

　　(二)资格复审

　　以发布的招聘岗位人数与面试人数1:5的比例，按照应聘人员笔试成绩从高分到低分的顺序，确定资格复审人选，资格复审合格人员进入面试，现场资格复审时间、地点、材料要求另行通知。成绩低于合格线者不能进入面试;未达到面试比例的岗位，按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。若有应聘人员主动放弃面试，需在3日内提交放弃声明材料，同时按成绩由高到低的顺序依次递补;如遇末位同分情况，一并进入面试。

　　(三)面试

　　面试采用半结构化面试形式，由用人单位自行组织实施，具体时间、地点另行通知。

　　综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重计算。面试成绩、综合成绩在北京市生态环境局网站公示5天。每个招聘岗位按照1:1的比例，在面试成绩合格人员中，根据每个岗位综合成绩由高分到低分的顺序确定参加体检、考察人选。

　　五、体检和组织考察

　　由用人单位统一组织体检、考察工作。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行，因个人原因不能按时完成体检的，视为本人自动放弃。体检合格者列为考察对象，由用人单位派考察组进行全面考察。

　　如应聘人员自行放弃招聘资格、体检或考察不合格的，将按照综合成绩由高分到低分的顺序依次递补。

　　六、公示及聘用

　　根据应聘人员综合成绩、体检结果和考察情况，择优确定拟聘用人员，在北京市生态环境局网站公示7个工作日。公示无异议的按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同。

　　应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成考核、体检和聘用手续等，未能按照规定时限及要求完成的，取消聘用资格。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。

　　七、需说明事项

　　(一)资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、面试、体检中作弊，在考察中进行非组织活动的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　(二)从资格审查到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知应聘人员的，后果由应聘人员本人负责。