报名结束后，报名成功人数达不到《岗位表》规定开考比例倍数的岗位，按比例核减相应招聘计划，直至取消该岗位招聘。

报名成功人员凭本人身份证于2018年12月14日(上午9:00-11:00，下午14:30-17:00)到报名地点领取《准考证》。

(三)考试

1.考试人选确定：报名成功人员均确定为进入考试人选。

2.考试时间：2018年12月15日(星期六)。

3.考试地点和要求详见《准考证》。参加应聘的考生须携带《准考证》和身份证按照规定的时间到考点参加考试，考生迟到30分钟不得入场。考试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前退场。

4.考试顺序：由盱眙县体育局组织考生抽签决定考试顺序。

5.考试形式：考试分为笔试和试教两部分。

①笔试。考生按照指定内容，在专用教案纸上设计一份训练课教案。时间为1小时。笔试满分为100分，60分及以上为合格。

②试教。笔试合格的考生均进入试教环节，进入试教环节的考生根据设计的训练方案稿，实施现场教学演示，时间为20分钟。评委根据现场教学演示和测试标准进行评价。试教满分为100分，60分及以上为合格。

6.考试总成绩计算和公布：笔试、试教成绩计算均取两位小数，第三位四舍五入。总成绩=笔试成绩×40%+试教成绩×60%。笔试成绩、试教成绩、总成绩在盱眙县人民政府网站人社局页面(http://admin.xuyi.gov.cn/xyweb/zizhan/rsj/xyrsj.html)公示。

(四)体检

在应聘同岗位试教成绩合格人员中，按照应聘人员考试总成绩从高分到低分顺序以及岗位招聘人数的1:1的比例确定进行体检人员(总成绩相同的取试教成绩高者，若试教成绩仍相同，则组织再次试教，取第二次试教成绩高者，下同)。由盱眙县体育局统一组织体检，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，体检费用考生自理。进入体检范围内的应聘人员，请在考试成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘部门(单位)通知体检的具体时间、地点，无法联系者视为自动放弃。

因应聘人员个人原因或体检不合格出现缺额的，在同岗位试教成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分顺序依次递补。

(五)考察

由盱眙县体育局对体检合格人员组织考察。考察参照《省委组织部等3部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》和《2018年淮安市市属及部分县区事业单位公开招聘人员报考指南》执行。

因应聘人员个人原因或考察不合格出现缺额的，在同岗位试教成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分顺序依次递补。

(六)公示

体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员，并在淮安市人力资源和社会保障网(http://rsj.huaian.gov.cn/)、盱眙县人民政府网站人社局页面(http://admin.xuyi.gov.cn/xyweb/zizhan/rsj/xyrsj.html)公示7个工作日。公示期满无异议，或虽有异议但不影响聘用的，按有关规定和程序在规定时间内办理相关手续。

拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人自行负责处理。因拟聘用人员个人原因逾期没有报到的或逾期未办理聘用手续的，作自动放弃处理，取消聘用资格。

在公示与聘用审批阶段，拟聘用人员公示结果影响聘用的或考生明确放弃聘用出现缺额的，在应聘同岗位试教成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分顺序一次性递补。聘用审批或备案后不再递补。

四、聘用与相关待遇

拟聘用人员应在规定时间内携带相关材料与招聘单位签订聘用合同。被聘用人员试用期为6个月(初次就业人员试用期为12个月)。试用期满进行考核，考核合格的按有关规定办理相关手续。对试用期考核不合格者取消聘用资格，解除聘用合同，个人自谋职业。

被聘用人员待遇按盱眙县事业单位的有关规定执行。

五、纪律与监督

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员、工作人员和其他相关人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定追究责任。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众监督，特设立监督电话：