(七)聘用
经公示无异议的人员予以聘用，对于2017年度毕业的应届研究生，先签订相关协议，待取得《毕业证》及《学位证》后再办理聘用手续。新聘用人员凭聘用通知书办理人事、工资、户籍迁移等有关手续，不再办理派遣、调动手续。相关学校应按有关规定及时与新聘用人员签订聘用合同，确立人事关系，并协助办理有关手续，不得以任何理由拖延或拒绝办理。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。新聘用人员实行试用期制度，试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》(陕人发[2006]19号)规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
聘用的人员工资依据国家规定执行，享受高层次人才有关政策和待遇，由用人单位提供公租住房，3年内不得提出辞职，不得调出本县。
四、重要提示
1、本公告可登陆旬阳县人民政府网站(www.xunyang.com.cn)、旬阳县人力资源和社会保障局网站(renshe.xunyang.com.cn)、旬阳县教育体育局网站(http://jiaoti.xunyang.com.cn/)查询。招聘的有关通知以旬阳县人力资源和社会保障网发布的公告为准，不再另行通知。
2、本次招聘考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班;请勿轻信有关培训广告的宣传，以免上当受骗。
咨询单位及电话： 7202539(教体局)7202938(人社局)
监督单位及电话： 7202541 (旬阳县监察局)
原标题：旬阳县2017年教育高层次人才招聘公告
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2、2017年旬阳县教育高层次人才招聘报名资格审查表.doc
旬阳县2017年高层次人才招聘工作领导小组
2017年1月10日
