2.对体检合格人员由学院组织考察，并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。因拟聘人员体检、考察不合格或主动放弃聘用资格等原因出现招聘岗位空缺时，按排序依次递补。

3.拟聘用人员名单在学院人事处网站公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

4.对公示无异议人员，学院与其签订聘用合同。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

五、招聘政策咨询电话

招聘政策咨询电话：025-52710815

联系人：王老师

六、招聘工作监督电话

招聘工作监督电话：025-52710810

联系人：张老师

原标题：江苏经贸职业技术学院2016年公开招聘工作人员(人事代理)公告

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2016年江苏经贸职业技术学院公开招聘工作人员（人事代理）岗位表.xlsx

江苏经贸职业技术学院

2016年10月28日