为确保新进人员素质，应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘计划数的比例不低于3:1。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于7月2日09：00—16：00改报其他岗位。对达不到规定比例的特殊岗位(专业)，经池州市贵池区事业单位公开招聘工作领导小组批准后方可开考。

(三)笔试

笔试内容按报考岗位分为四类：

(1)报考管理岗位的人员考《公共基础知识(一)》(主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情等常识，判断推理，言语理解与表达，写作)。满分120分。

(2)报考职教类专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》(主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情等常识，判断推理，资料分析，写作)。满分120分。

(3)报考卫生类专业技术岗位的人员考《医学卫生基础知识》(主要内容：生理、病理、药理、解剖、诊断等学科基本知识。满分120分)和《岗位专业知识》(满分120分)。

(4)报考其他类专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》(主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情等常识，判断推理，资料分析，写作。满分120分)和《岗位专业知识》(满分120分)。

笔试时间：2015年7月18日上午9：00—11：00考《公共基础知识(一)》、《公共基础知识(二)》、《医学卫生基础知识》;下午14：00—16：00考《岗位专业知识》。笔试地点设在池州市城区。

报考人员可于7月15日9：00至7月17日24：00从池州市人事考试网自行下载并打印《准考证》。

“服务基层项目”人员参加笔试的，按规定执行加分政策。上述人员于7月20日至7月21日上班时间，携带相关证书到贵池区人力资源和社会保障局事业单位人事管理科申报加分。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，在贵池区人力资源和社会保障局网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试每科成绩增加2分。

笔试成绩于笔试工作结束后10个工作日内在贵池区人力资源和社会保障局网站公布，请考生自行查询。

报考卫生类专业技术岗位考生的笔试总成绩按照《医学卫生基础知识》÷1.2×0.4+《岗位专业知识》÷1.2×0.6计算，合成后保留2位小数，小数点第三位四舍五入;

报考其他类专业技术岗位考生的笔试总成绩按照《公共基础知识(二)》÷1.2×0.4+《岗位专业知识》÷1.2×0.6计算，合成后保留2位小数，小数点第三位四舍五入。

为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线，即报考管理岗位和职教类专业技术岗位的考生笔试成绩达到60分(含加分)的、报考卫生类专业技术岗位和其他类专业技术岗位的考生两个科目成绩均达到60分(含加分)的，方可进入下一程序。

(四)资格复审

根据岗位招聘计划数和应聘人员笔试总成绩从高到低顺序，在达线人员中，报考管理岗位和职教类专业技术岗位的考生按照1：3比例确定各招聘岗位参加专业测试人选(最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选)，并进行资格复审;报考卫生类专业技术岗位和其他类专业技术岗位的考生按照1：1比例进行资格复审并确定各岗位参加体检的人选(最后一名如有数名考生笔试总成绩相同，以《岗位专业知识》成绩高者优先，如仍有同分，则一并列入资格复审对象)。