(八)考核
体检合格人员由县教师局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行再次审查。
(九)递补
体检或考核有不合格者，不予聘用，经报市人社局批准后，可按应聘同一岗位考试综合成绩和体检结果依次等额递补壹次。
(十)确定拟聘对象
根据考试、体检和考核结果，确定拟聘人员名单，并对名单进行公示，公示期为7个工作日。
(十一)聘用审批
公示期满无异议后，按规定办理相关聘用手续。根据单位岗位设置情况结合本人职称等兑现其工资福利待遇。
三、纪律与监督
整个招聘工作全程公开，接受纪检监察、人大内司委、县保密局及社会全程监督，确保公开、公平、公正。
其他未尽事宜，按湘人社发[2011]45号和常办发[2010]2号文件执行，有关事项可在县教育局、县人社局网站查阅。
联系电话：0736-5824292(县教育局)
0736-5555608(县人社局)
原标题：2015年度公开招聘教师公告
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