2014年湖南慈利县广播电视台招聘6人公告

2014-11-10 19:50:22阅读：0地区：湖南电脑版

报考人员因特殊原因明确放弃面试资格(以考生签字的放弃面试资格申请为准)或资格复审未通过的，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

面试在县人社局的指导、监督下，由县广播电视台组织实施。面试时间、地点由县广播电视台在面试前3日提前通知考生。

(三)成绩合成：

笔试100分，面试100分。考试综合成绩按以下方式计算(保留小数点后两位数)：

考试综合成绩=(笔试成绩+政策性加分)×50%+面试成绩×50%

五、体检和考核

面试工作结束后，根据考试综合成绩从高到低(综合成绩相同的，按笔试成绩排名)按录用计划等额确定进入体检和考核的人选。体检由县广播电视台组织实施，标准参照《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(国人部发[2005]1号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(国人厅发[2007]25号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)执行。

对体检结论有异议者，可在知道体检结论起3个工作日内向县广播电视台书面提出复检要求。复检只针对有异议的项目进行复检，且只能复检一次，体检结果以复检结论为准。

考核由县广播电视台组织，考核的重点是针对应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察，并对报考资格进行审查。

因体检、考核不合格出现的空缺名额，经县广播电视台审查并报县人社局审核同意后，按该岗位综合成绩依次递补，并参加体检、考核。递补人员须在参加面试的人员中产生，且只递补一次。

六、公示、聘用及聘后管理

经县广播电视台集体研究，按考试、体检、考核结果择优提出拟聘人员名单，报县人社局审查。审查合格的拟聘人员名单，由县人社局组织公示，公示期为7个工作日。

公示无异议的拟聘人员，由招聘单位填写《张家界市事业单位聘用人员名册表》(附件2)和《张家界市事业单位聘用人员登记表》(附件3)，经县广播电视台审核，报市人社局备案、县人社局批准，办理聘用手续，并和用人单位签订聘用合同，首次签订合同期限为3年。

报考专业技术岗位的，对聘用已取得执业资格的人员凭学历、执业资格证或执业资格考试成绩合格单办理进编手续，并按规定约定试用期;对聘用但未取得相应执业资格的人员，在首次签订合同期限内须取得相应的执业资格，凭执业资格证或执业资格考试成绩合格单办理进编手续，期满仍未取得执业资格的不再续聘。

七、特别提示

1、报考人员参加笔试、面试和体检时，必须同时携带准考证和有效身份证。缺少证件的报考人员不得参加笔试、面试和体检。

2、报考过程中有关调整、补充等事项均在慈利人力资源和社会保障网(http://rsj.zjjcl.gov.cn/)公告，敬请广大报考人员关注。

3、请报考人员报名时留下可靠的联系方式(手机和固定电话)，并保持通讯畅通，因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行负责。

4、本次招聘考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。