未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃聘用资格。体检不合格的取消聘用资格。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。申请复检的以复检结果为准。逾期不申请复检的视为自动放弃。

八、公示

拟聘用人员进行7个工作日的社会公示。

九、聘用

拟聘用的人员，到珙县人社局审批办理正式聘用手续、签订事业单位聘用合同。

十、其他事项

1.在2014年7月31日前不能取得本职位要求学历学位证书的，就业协议自动解除。

2.公选的高校毕业生在珙县最低服务年限为5年，试用期为1年，试用期内被查出不符合公选条件或因个人品德、能力等因素不能胜任本工作岗位以及不适宜在本单位继续工作的，取消聘用，其人事关系转入人力资源市场自主择业。

3.对有职(执)业资格准入控制的，职(执)业资格属必备条件之一。教育系统教师岗位除职业中学专业课教师外，须在毕业时取得相应教师资格证。其他岗位人员在规定期限内未取得职(执)业资格的，聘用单位即行解除聘用合同，终止聘用关系。

十一、咨询与解释

本公告由珙县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：珙县人力资源和社会保障局：(0831)4011972

珙县人才交流开发中心：(0831)4318967

附件：珙县事业单位2014年度公开招聘高层次紧缺专业高校毕业生岗位表.xls

珙县人力资源和社会保障局

2013年12月24日