宣传出版中心是长江水利委员会直属事业单位，成立于2002年。主要工作任务是从事水利新闻出版工作。根据宣传出版事业发展的需要,按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)和水利部、长江水利委员会有关文件的要求，长江水利委员会宣传出版中心拟面向社会公开招聘专业人员3名。招聘方案如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试、考核相结合的方法，面向社会公开招聘事业单位专业技术人员。

二、招聘岗位(详情.xlsx)

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵纪守法，品行端正;无违法犯罪记录;

(三)爱岗敬业，具备岗位所需专业知识和业务能力;

(四)身体健康，适应岗位要求的身体条件;

(五) 应聘人员年龄在30周岁以下(1983年12月31日以后出生);

(六)具备招聘职位要求的其他条件。

四、聘用人员待遇

公开招聘人员纳入事业编制管理。受聘人员工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和宣传出版中心有关规定执行。

五、招聘信息发布

2013年11月1日至2013年11月15日在长江委信息网、长江水利网、中国水利人才网上公布招聘信息。

六、公开招聘的方式和程序

(一)报名方式及时间

报名采取网络形式，不接受现场报名。

2013年11月10日至11月20日，应聘者可登陆长江委信息网(news.cjw.net)、长江水利网(www.cjw.gov.cn )、中国水利人才网(rencai.chinawater.net.cn)，下载《事业单位公开招聘人员报名登记表》，按要求填写并发送至邮箱xccbzx2009@163.com。

(二)报名要求及资格审查

中心对报名人员进行资格审查，并在报名结束后二日内通知或公告。经审查合格者于考试前1天携带本人身份证、毕业证、学位证、工作经历证明材料、所在单位同意报考或解除劳动合同证明等有效证件，到长江委宣传出版中心办公室(武汉市解放大道1863号 长江水利委员会防汛大楼22楼2208室)进行资格确认，资格确认合格者即可领取准考证。

应聘者提供的报考证件必须真实完整，资格审查工作将贯穿公开招聘工作的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消其考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

未领取准考证者视为自动放弃。若某岗位资格确认、审查合格者不足3人时，则此岗位放弃招聘并通告应聘者。

(三)考试

考试时间定于2013年11月23日举行，具体时间、地点以应聘者收到的《宣传出版中心公开招聘考试准考证》为准。

考试分为笔试和面试。

1.笔试

笔试时间：2013年11月23日

笔试为闭卷考试，笔试内容以招聘岗位所需的专业理论知识和公共基础知识为主，总分为100分，时间为2小时。笔试完毕后，根据笔试成绩高低各取前5名进入面试，如少于5人，均参加面试。

2.面试

面试时间：2013年11月24日

面试小组设主考官1人，考官4-6人，由中心领导及聘请的有关专家组成。面试成绩总分为100分，时间不超过30分钟。

3.成绩汇总

综合成绩由笔试成绩和面试成绩构成，满分为100分，其中笔试成绩40%，面试成绩60%。

(四)体检

根据综合成绩，由高至低按1：1比例确定体检对象。体检如有不合格者，按综合成绩依次递补。

体检时间定于2013年11月下旬进行。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》的规定执行，体检地点、具体时间另行通知。

(五)考核

根据综合成绩和体检结果，确定考核对象。由中心人事部门对考核对象所在单位外调或通过函调等方式进一步对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考察。经考核发现不具备聘用条件的不予录用，出现的空缺按综合成绩和体检结果依次递补。

(六)确定拟聘人员及公示

根据综合成绩、体检和考核结果，经中心公开招聘人员领导小组集体研究,择优确定拟聘人员。拟聘人员名单在长江委信息网、长江水利网、中国水利人才网公示7天。