根据工作需要和有关文件精神，孝感市公共资源交易中心面向社会公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

面向社会公开招聘工作人员2名。

1、建设管理类人员1名：土木工程相关专业毕业;

2、文秘类人员1名：汉语言文学、文秘、财会等相关专业毕业。

二、报考条件

1、政治立场坚定，综合素质好，品德优良，作风端正，组织纪律观念强。

2、年龄30岁以下(1983年1月1日以后出生),具有招聘岗位专业要求实际工作经历2年以上的人员年龄可放宽2岁。

3、具有大学本科或以上学历。

4、无受党纪、政纪、刑事处罚的行为，无正在接受组织或司法机关立案查处的问题。

5、符合所报考专业类型要求的具体资格条件。

6、具有正常履行岗位职责的身体条件。

三、聘用工作人员的管理办法及薪酬待遇

1、财政供养。对招聘的工作人员，按照《中华人民共和国劳动合同法》实行聘用制管理，聘用人员工资、社会保险、工作经费列入孝感市市级财政预算。

2、绩效薪酬。聘用工作人员录用后享受事业单位在职干部职工同等工资福利待遇，并实行绩效薪酬。

3、合同聘用。按照有关规定与聘用人员首次签订3年劳动合同，试用期2个月。合同期满考核合格可续签三年劳动合同，连续签订两期固定期限劳动合同后，聘期考核合格的可签订无固定期限劳动合同。聘用人员进入市人才服务中心实行人事代理，聘用期满解除劳动关系的，其人事档案由个人委托市人才服务中心实行人事代理，进入人才市场自谋职业。

4、社会保障。聘用期内，按《中华人民共和国劳动合同法》、《社会保险法》等有关规定为聘用人员办理养老、医疗、失业、生育、工伤等保险。

四、报名和资格审查

1、报名时间：2013年8月10日至16日，每天上午9：00-11：30，下午3：00-5：30。逾期不再受理。

2、报名地点：孝感市公共资源交易监督管理局六楼综合科(孝感市交通路169号，联系电话0712-2315749)。

3、报名须知：报名人员可在孝感人事考试院网站下载报名表(也可现场填写)，并如实填写《报名表》一式3份，提供近期2寸免冠同底登记照片3张(附电子版)，同时持本人身份证(二代)、毕业证原件和复印件各1份现场报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

4、资格审查：资格审查贯穿整个招聘过程，随时发现随时查处，请报考者诚信报考。对提供虚假材料的应聘者，一经查实即取消资格，并追究相应责任。

5、领取准考证时间及地点：2013年8月20日至8月23日在孝感市公共资源交易监督管理局六楼综合科(孝感市交通路169号)领取。联系方式0712-2315749

五、考试方式

本次招考采取笔试、面试相结合的方式进行。报考者成绩由笔试、面试构成，其中，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

(1)笔试。按照考用一致的原则组织笔试，内容侧重于通用知识的测试。笔试时间为8月24日上午，地点详见准考证。

(2)面试。根据笔试成绩，按照1:3的比例确定面试人员。面试采取评委当场评分的方式进行，面试总分100分。面试时间、地点另行通知。

(3)成绩计算。面试结束后，根据应试者的笔试成绩、面试成绩，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折算综合成绩。

六、拟聘人员的确定

按招聘岗位数1:1的比例确定拟聘用人员。拟聘人员按综合成绩从高分到低分的顺序确定，总成绩末位并列者，按照面试成绩从高分到低分排序，并在孝感人事考试网上公示。

七、体检。拟聘人员的体检参照《国家公务员录用体检标准》执行，费用由拟聘人员承担。体检不合格者不再列为拟聘对象，出现的名额空缺，按该岗位综合成绩的排序一次性递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。

八、考核。对体检合格的拟聘人员进行考核，由市公共资源交易监督管理局组织，考核内容主要包括“德、能、勤、绩”方面，重点考核拟聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等。