一、招聘范围和条件
1、具有广饶县常驻户口。
2、身体健康，遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感。
3、男性，年龄在22-35周岁(1991年1月1日—1978年1月1日)之间。
4、具有相关工作经验者优先录用。
二、招聘人数和专业
1、招聘4人。
2、大学及以上学历;其中土木工程及工民建专业2名、市政道路相关专业1名、供暖相关专业1名。
三、招聘时间、地点和方法
1、报名时间及地点：2013年7月30日上午8：30—11：30，广饶经济开发区同和广场(同和大厦对面);
7月30日下午—8月1日，广饶经济开发区人力资源和社会保障局(同和大厦708室)。
2、报名时需携带本人身份证、户口本、毕业证和相关资格证书原件及复印件一份，近期同底一寸免冠照片3张。
四、考试内容、方法和时间
考试分为笔试、面试、组织考察。
1、笔试。
笔试内容：专业基础知识。
笔试时间、地点：另行通知。
笔试结束后，以百分制计算成绩，由高分到低分按计划招聘数1：3的比例确定面试人员。
2、面试。
主要测试应聘人员的综合分析能力、组织计划协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。面试成绩满分为100分。
面试时间：在公布笔试成绩时公布。
面试结束后根据笔试占50%、面试占50%的比例计算得分，由高分到低分，按招聘数量1:2的比例确定考察对象人选。
3、组织考察。
主要考核入闱人员的基本情况(年龄、学历等)、政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察结果量化为分值，满分为100分。
4、研究确定。
根据笔试、面试、组织考察4：4：2的比例计算综合成绩，并按综合成绩由高分到低分确定体检人员。
五、体检
体检由开发区人力资源和社会保障局负责统一组织进行。体检到指定医院进行，体检费用由入闱人员个人负担。对体检不合格人员，取消聘用资格，对因此造成的空缺，可根据空缺人数按成绩从高分依次确定体检对象。
六、录用人员待遇
经考试、考察、体检合格人员拟予聘用，聘用人员实行试用期制度，试用期3个月，试用期满经考核合格的予以聘用。聘用人员劳动关系、工资待遇等按相关规定执行。
联系电话：6929020
广饶经济开发区人力资源和社会保障局
2013年7月23日
