(三)新聘用人员实行一年试用期。

十一、纪律要求

招聘工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行，接受纪检、监察机关及社会各界的监督。从事招聘考试、考核的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。

本《实施办法》由铜仁市碧江区事业单位新增人员公开招聘领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0856-5235716(碧江区人力资源和社会保障局)

监督电话：0856-5223471(碧江区纪委监察局)

附件：

1、《2013年铜仁市碧江区事业单位新增人员公开招聘职位表》.xls

2、《2013年铜仁市碧江区事业单位新增人员公开招聘考试报名表》.doc

3、《2013年铜仁市碧江区事业单位新增人员公开招聘考试加分申请表》.doc

铜仁市碧江区事业单位新增人员公开

招聘工作领导小组办公室

2013年7月16日