《笔试准考证》是考生参加笔试、面试、体检、考核等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管，因不能提供所需证件而影响考试或其他招聘环节的，后果由考生自负。

五、笔试及合格分数线

笔试时间为2013年7月6日上午9∶00至11∶00。笔试地点见《笔试准考证》。考生须同时持有效第二代《居民身份证》(其他身份证明不予认可)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

笔试分为A、B两类科目，实行闭卷考试。

A类科目：《综合知识与能力测试》;

B类科目：《卫生综合知识测试》。

本次考试设“最低笔试合格分数线”，笔试结束后，由县招聘工作办公室确定“最低笔试合格分数线”(即考生按笔试成绩可进入下一环节的最低分数线)。

六、成绩公布及受理查分

1、笔试成绩于7月16日在息烽县人民政府网站(http://www.xifeng.gov.cn)公布。

2、受理查分时间：2013年7月17日上午9:00-12:00,下午13:00-17:00。

3、受理查分地点：息烽县人力资源和社会保障局三楼312室。

七、资格复审

资格复审由县招聘工作办公室具体负责。资格复审在笔试结束后，采取现场审查的方式进行。参加资格复审考生的笔试成绩应达到最低笔试合格分数线以上，依据笔试总成绩从高到低，按资格复审人数与岗位招聘计划数3:1的比例(含)以内确定。同一岗位报考人员笔试总成绩名次末位并列的，同时确定为资格复审人员。资格复审合格人员进入面试。

因资格复审不符合报考条件或放弃资格复审的考生，取消进入面试的资格。在报考该岗位笔试合格分数线以上的考生中，按笔试成绩从高到低依次递补，递补只进行一轮。通过资格复审人数与岗位招聘计划数达不到3：1比例的，减少该岗位招聘计划数;岗位无考生通过资格复审的，取消该岗位招聘计划。

参加资格复审的考生须持毕业证书(应届全日制普通高校毕业生持《就业推荐表》)、学位证书(招聘岗位有要求的)、有效第二代《居民身份证》、户口簿、报考岗位所需其他条件的资格证、工作经历证明等原件和复印件各1份，与网上报名时上传照片同底的正面免冠一寸标准彩色证件照片4张。在职人员还须提交所在单位及主管部门同意报考的证明;中、小学教师还须提交县级以上教育行政主管部门同意报考的证明;留学回国人员还须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明。

资格复审的时间和地点在息烽县人民政府网站(http://www.xifeng.gov.cn)另行通知。

进入面试人员名单在息烽县人民政府网站(http://www.xifeng.gov.cn)进行公布。面试人员名单公布后不再进行递补。

资格审查贯穿公开招聘工作全过程，任何环节发现不符合资格条件者，取消其进入下一环节的资格。

八、面试

1、面试采用结构化方式进行，面试成绩按百分制计算。

2、对招考计划数为1，而通过现场资格复审后参加面试的考生人数少于3的职位，参加面试考生的面试成绩须达到面试当日本考场面试实考考生平均分(含)以上的，方能进入下一环节。

3、对招考计划数大于1，而招考计划数与通过现场资格复审后参加面试的考生人数达不到1：3比例的职位。未达1：3比例的最后1名或2名考生(例：某职位计划招考3人，现有8人参加面试，则笔试成绩排列在第7、第8名的考生即为未达1：3比例的最后2名考生)的面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分(含)以上，才能按总成绩从高到低排序。未达到面试当日本考场面试实考考生平均分(含)以上的，不能进入下一环节。

面试的时间和地点由县招聘工作办公室另行通知。

九、总成绩计算及其它事项

(一)总成绩计算

考生的总成绩以百分制按以下比例进行计算：

1.考生的总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。

2.所有成绩得分均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(二)其他事项

1.如果某岗位考生总成绩名次出现末位并列的，以面试成绩高的考生进入下一招聘环节。