2、在招聘单位指定的卫生机构体检,体检标准按照幼儿教师体检标准进行(无传染疾病)。
3、体检合格者,招聘单位对其思想表现、道德品质、业务能力、工作成绩等进行考核,并对其资格条件进行复查。
六、聘用、待遇
考生经面试、笔试、体检、考核合格后,为拟聘人员。聘用人员要服从聘用单位分配,并与单位签订聘用合同,合同期为三年(试用期为一学期)。聘用期间实行人事代理,编内聘用,享受国家规定的工资待遇,绩效工资按单位有关规定发放。
2、在招聘单位指定的卫生机构体检,体检标准按照幼儿教师体检标准进行(无传染疾病)。
3、体检合格者,招聘单位对其思想表现、道德品质、业务能力、工作成绩等进行考核,并对其资格条件进行复查。
六、聘用、待遇
考生经面试、笔试、体检、考核合格后,为拟聘人员。聘用人员要服从聘用单位分配,并与单位签订聘用合同,合同期为三年(试用期为一学期)。聘用期间实行人事代理,编内聘用,享受国家规定的工资待遇,绩效工资按单位有关规定发放。